Social Media

7 ore fa

Nola, Campania, Italia Easy Web Tempo pieno

Cerchiamo un profiloSocial Media & ADV Specialistcon competenze strategiche e operative, capace di far evolvere la presenza social dei clienti in modo strutturato.

Avrà un ruolo centrale nel:

  • definirestrategie social e marketing
  • proporre e svilupparerubriche, format e nuove attività
  • coordinare ed occuparsi della produzione contenuti (insieme al team interno)
  • gestire o coordinare campagneAdsper supportare obiettivi di crescita

La figura riporterà direttamente alProject Manager.

Responsabilità principali

  • Definire la strategia social per clienti (posizionamento, tono di voce, obiettivi, format)
  • Proporre rubriche, contenuti e attività (anche innovative) per aumentare qualità e continuità
  • Creazione copy per schede prodotto e-commerce
  • Costruire/supervisionare il piano editoriale (copy/PED/gestione pubblicazione)
  • Gestire campagne di advertising (lead, traffico, conversioni)
  • Analizzare risultati e produrre report chiari (KPI, insight, azioni successive)
  • Collaborare con il reparto creativo per migliorare visual e creatività per ads/organico

Requisiti (must have)

  • Esperienza concreta instrategia social(non solo pubblicazione)
  • Conoscenzaapprofonditadei social network principali (TikTok, Instagram, Facebook e Linkedin)
  • Capacità di ideare e strutturareformat/rubrichee contenuti coerenti con obiettivi marketing
  • Esperienza reale e comprovata conSocialAds(Meta, TikTok ADS, Linkedin ADS)
  • Metodo, autonomia e capacità di gestione multi-progetto
  • Attitudine propositiva e orientamento al risultato

Nice to have

  • Esperienza con Google Ads / GA4
  • Esperienza nella gestione dei principali CMS (WordPress, Shopify etc.)
  • Esperienza con ecommerce e campagne catalogo
  • Esperienza in agenzia (multi-cliente)
  • Capacità di lavorare con team creativi per migliorare gli asset ADV

Cosa offriamo

  • Inserimento in un team snello, competente e con processi chiari
  • Clienti con rapporti continuativi
  • Ruolo con spazio reale di crescita e impatto
  • Modalità ibrida dopo onboarding strutturato
  • RAL competitiva e commisurata all’esperienza

Come candidarsi

  • Compila il form contattiinviando CV con indicazioni chiare delle attività svolte