HR Junior per Ottimizzazione Consumi: Crescita e Impatto
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Il contratto è a termine e full-time; è previsto un percorso di crescita basato su formazione pratica e supporto nelle attività quotidiane di gestione del personale, formazione e sicurezza sul lavoro.
Ideale per candidati con diploma recente, buone doti relazionali e orientamento ai risultati, pronti a crescere in un contesto dinamico.