Claims Handler Specialis

Trovato in: Talent IT C2 - 2 settimane fa


Provincia di Verona, Italia Lidl in Deutschland A tempo pieno

Introduzione

La risorsa riporterà al Responsabile dell'area Assicurazioni all'interno del Reparto Legale & Compliance della Società nell’area dedicata alla gestione del programma assicurativo e dei sinistri aziendali onali.

La posizione

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:

Gestione sinistri, identificazione e analisi delle fonti di rischio Gestione dei rapporti con i broker assicurativi , con le compagnie di assicurazione e con consulenti esterni Supporto e monitoraggio nella gestione del contenzioso Supporto nell'implementazione e nel costante aggiornamento di un s istema di Risk Management e di Loss Prevention in conformità alle direttive della capogruppo Verifica tecnica dei contratti assicurativi , anche di terzi fornitori/appaltatori Consulenza alle funzioni aziendali ed alla rete di vendita Gestione p rogramma assicurativo aziendale Organizzazione e redazione di reportistica periodica

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro come Claims Handler Specialist (f/m) sono:

Ottima formazione universitaria in materie giuridiche Ottima conoscenza dell ’inglese (livello B2) Esperienza di almeno un anno all'interno di compagnie di assicurazione o di brokeraggio o presso uffici assicurazioni di grandi aziende con gestione autonoma di sinistri RCA, RCT, property La conoscenza del tedesco costituirà carattere preferenziale Precisione, affidabilità, proattività ed orientamento al risultato Forte predisposizione all’apprendimento e approfondimento continuo, predisposizione al lavoro in team

La nostra offerta

Cosa prevede l'offerta di lavoro per il ruolo di Claims Handler Specialist (f/m)?
Contratto commisurato alla professionalità del candidato finalizzato alla stabilizzazione aziendale
• Un percorso completo che si basa sul 'training on the job' ed è supportato dall'esperienza dei colleghi senior, sia in Italia che presso altre sedi internazionali del gruppo
 Smart working per una media di due giorni a settimana cumulabili nel mese
• Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante
Un'azienda solida e strutturata
• Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro
• Tanti vantaggi come il centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge' per trascorrere piacevoli pause con i colleghi
• Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale


Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni. La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU