Assistenti supermercato

Jobgate Srl, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione (Autorizzazione prot. 39/9983) ricerca per azienda cliente del settore GDO, n.2  Assistenti supermercato di supporto al vice e al responsabile per il PDV di Appiano Gentile (CO).

Le risorse saranno di supporto al responsabile del punto vendita, in assenza del vice, in tutte le attività di monitoraggio e controllo del servizio. In particolare, supporteranno il principale referente del punto vendita nelle attività amministrative basilari e relative all’apertura e chiusura dello store assegnato. I candidati si occuperanno, inoltre, del servizio di vendita, delle attività di cassa, esposizione e rifornimento dei prodotti nei reparti.

Si prevede contratto a tempo determinato, IV livello del CCNL commercio, con ottime possibilità di proroga e stabilizzazione.

Le risorse scelte si occuperanno di:

• Supportare il responsabile del punto vendita, in assenza del vice, nelle attività di gestione del servizio;
• Assicurare che l’ordine e la pulizia dei reparti siano rispettati;
• Coadiuvare il servizio di vendita ed in base alle priorità, in particolare nelle attività di cassa e logistica;
• Supportare il responsabile del punto vendita nella gestione dei basilari aspetti amministrativi e fiscali;
• Aiutare il responsabile nelle fasi di apertura/chiusura del PDV.

I candidati ideali sono in possesso di:

• Diploma;
• Esperienza pregressa di almeno un anno in contesti GDO/supermercati come addetto vendita e/o cassa;
• Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con la clientela;
• Spiccato senso di responsabilità e rispetto dei ruoli;
• Motivazione alla crescita personale;
• Flessibilità e dinamicità;;
• Inclinazione al lavoro di squadra.

Orario di lavoro: Full-time
Sede di lavoro: Appiano Gentile (CO)

Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in materia di privacy e dei princìpi di correttezza, di liceità, di trasparenza e di tutela della Sua riservatezza e dei Suoi diritti.

Il presente annuncio promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), in linea con il decreto legislativo 9 luglio 2013, n. 98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.