Technical Training Coordinator

Webuild  è alla ricerca di un  Technical Training Coordinator  da inserire all'interno del progetto Academy, per gestire i bootcamp presente in Campania/Puglia . La figura selezionata si occuperà, inoltre, di progettualità HR dedicate, in supproto alla Corporate, su scala Globale. 

Il ruolo sarà basato ad Apice in provincia di Benevento.

Non è prevista la possibilità di Smart Working, un alloggio verrà messo a disposizione per chi ne facesse richiesta.

Il bootcamp, all’interno dell’Academy di Webuild, è il luogo della formazione specialistica dei neoassunti, svolta principalmente presso i nostri cantieri, con l’obiettivo di fornire competenze chiave per operare in sicurezza e con competenza nella realizzazione di opere ed infrastrutture. Il bootcamp è rivolto in modo particolare alle figure professionali di cantiere (es. escavatoristi, lancisti, operatori TBM, elettricisti ecc..) e prevede l’applicazione di metodologie formative eterogenee come aula, training on the job, e-learning, simulazioni.

Attività:
•  Coordina e gestisce le attività di segreteria organizzativa del Bootcamp/Scuola dei Mestieri;

• Gestisce la programmazione dei corsi, 

• Coordina ed esegue le attività di gestione della piattaforma LMS per la Scuola dei mestieri/Bootcamp
• Coordina le attività di approvvigionamento e budgeting in accordo con le diverse funzioni aziendali
• Monitora e valuta i KPI formativi: livello di apprendimento, di trasferimento delle competenze, soddisfazione dei partecipanti e qualità della docenza
• Coordina e monitora l’andamento dei corsi e risolve con i responsabili problemi contingenti, in stretta collaborazione con la funzione Qualità, Salute, Ambiente e Sicurezza
• Propone ed implementa soluzioni innovative 
• Gestisce i rapporti con i Consorzi dei cantieri che ospitano i Bootcamp 
• Gestisce gli studenti in ingresso , e nel periodo di permanenza all’interno del Bootcamp e in uscita
• Gestisce il processo di formazione e certificazione dei docenti della Scuola dei Mestieri/Bootcamp 
• Mantiene una continua relazione con studenti, docenti e principali stakeholder al fine di garantire un elevato standard del servizio
• Gestisce e coordina le diverse attività di manutenzione garantendo l’efficienza di tutte le macchine e attrezzature della formazione tecnica
• Si interfaccia con le funzioni dell’Academy, soprattutto in sinergia la funzione Qualità, Salute, Ambiente e Sicurezza

Competenze richieste:

• Laurea magistrale o Laurea triennale  con Specializzazione/Master, preferibilmente in materie economiche/umanistiche.
• Esperienza di almeno 3/5 anni in contesti strutturati multinazionali in ambito HR
•  Ottima conoscenza della lingua inglese
• Ottima conoscenza del pacchetto office (con particolare attenzione ad Excel e Power Point)
• Capacità di tutorship
• Conoscenza delle principali piattaforme LMS e software di gestione HR
• Conoscenze delle procedure per il finanziamento della formazione
• Conoscenza dei processi legati alla progettazione formativa;
• Capacità di gestione segreteria organizzativa della formazione
• Capacità di gestione partner e fornitori