Colui Che Tiene Sotto Controllo I Rifornimenti

Chi cerchiamo Stiamo cercando un/a magazzinier* che si occupi della gestione e preparazioni ordini, dal lunedì al sabato mattina (dalle 00:00 alle 8:00, il sabato solo mattina). Perché Soplaya? Soplaya è un managed marketplace B2B in rapida crescita (2x annuo), nominata dal Financial Times tra le 400 Europe’s Fastest Growing Companies 2025, e da 5 anni scala la classifica delle FoodTech 500, le migliori società FoodTech di 77 paesi nel mondo. La nostra missione è creare il sistema di forniture horeca più efficiente, trasparente e sostenibile in Europa , connettendo direttamente professionisti del foodservice e fornitori agroalimentari. In 6 anni abbiamo costruito da zero un network di oltre 3500+ clienti e 600+ fornitori , offrendo un’esperienza d’approvvigionamento unica. Grazie alla nostra piattaforma tecnologica e logistica, gli operatori del foodservice risparmiano fino al 20% sui costi e recuperano fino a 2 ore al giorno nella gestione degli acquisti, aggregando tutti i fornitori in un ordine via app, un pagamento e una consegna rapida e affidabile. Allo stesso tempo, i fornitori raggiungono nuovi mercati, migliorano i margini e automatizzano logistica e pagamenti senza investimenti iniziali. Tutto questo grazie al nostro team, al network di advisor e al supporto dei principali fondi di venture capital italiani , tra cui P101, Alkemia, Riello, Azimut e CDP Venture Capital, con oltre €15 Mln raccolti. Accetti la sfida? I nostri valori Challenge the Status Quo : Le cose raramente sono al loro meglio. Migliora con le tue idee il tuo modo di lavorare, quello dei clienti e dei colleghi. Cogli le opportunità che permettono di differenziarci. Think Like A Customer : Quando lavori per raggiungere i tuoi obiettivi, considera sempre l'impatto sul cliente. Sforzati di costruire un prodotto e un servizio affidabile ed efficiente per ristoratori e produttori ogni giorno. Take Ownership : Sii audace e assumiti la responsabilità di problemi complessi. Stimola i membri del team e condividi la conoscenza per raggiungere gli obiettivi. Be Reliable : Mantieni le promesse, dimostra disciplina e fiducia al team e ai clienti. Se sei in difficoltà, avvisa per tempo gli altri in modo da trovare una soluzione. Share Direct Feedback : Condividi frequentemente feedback onesti, sia positivi che di miglioramento. Incoraggia gli altri a migliorare quotidianamente e sii aperto e grato quando ricevi feedback tu stesso. Responsabilità preparazione ordini, picking/packing e just in time gestione dei conferimenti dei produttori individuazione e risoluzione di eventuali failure negli ordini quotidiani relazionandoti con il responsabile Skillset che cerchiamo Disponibilità e affidabilità Essere metodico ed organizzato Desideroso di migliorare Amante dell’ordine Aperto al confronto e a un ambiente di lavoro altamente dinamico, giovane e in forte crescita Volontà di collaborare in un ambiente con cultura basata sulla sperimentazione e orientata al risultato Voglia costante di mettersi in gioco e superare i propri limiti in un ambiente di startup; capacità di lavorare adalti ritmi Disponibilità all’orario di lavoro flessibile Ottimo utilizzo di software (pacchetto Office), computer, smartphone e app Punti bonus e nice to have HACCP Esperienza nella ristorazione o in aziende di distribuzione e vendita alimentare Cosa otterrai Crescita continua : Opportunità di carriera infinite, dalla crescita verticale come specialista alla crescita come people manager o in altri team di Soplaya. Team di talenti affiatati : Talentuosa community pronta a condividere conoscenze. Bonus : Premi per l’overperformance e l’andare oltre i propri limiti. Formazione continua : Budget annuo per corsi, libri, mentoring o coaching. Soplaya Benefits : pacchetto con degustazioni, accesso a community di sconto, crediti di acquisto, welfare Coverflex, assistenza sanitaria integrativa e smart working quando possibile. Divertimento assicurato : ambiente stimolante con motto “work hard, party hard”. Compensazione Inserimento iniziale di 40h con possibilità di trasformazione full-time Inquadramento 4° livello CCNL Commercio Piano welfare & benefit aziendale Eventuali straordinari saranno retribuiti Maggiorazione 15% per lavoro notturno Processo di selezione Screening call di 15 minuti con Eva D'Anna , Junior People & Culture Specialist Intervista di 45 minuti con Mauro Pisani , Hub Manager di Milano Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Il trattamento dei dati personali viene effettuato in conformità con il Regolamento (UE) 679/2016 e del D. Lgs. n. 196/2003, come aggiornato dal D.Lgs. n. 101/2018. Busto Garolfo, Lombardy, Italy 1 week ago #J-18808-Ljbffr