Lavori attuali relativi a Strategy Manager - Torino - Jr Italy

  • Strategy Manager

    4 mesi fa

    Torino, Italia Starcom A tempo pieno

    **Company Description** About Starcom** We are part of Publicis Groupe, with over 98.000 professionals globally and 1.500 in Italy working together under the proposition of Power of One, combining media, creativity and digital business transformation to enable our clients' growth. We are looking for an **experienced Strategic Manager **with a remarkable...

  • Strategy Execution Manager

    1 mese fa

    Torino, Italia Dfl A tempo pieno

    Are you ready to make an impact in a dynamic and fast-paced environment?We're looking for a Strategy Execution Manager to drive our strategic initiatives and lead innovation!As our Strategy Execution Manager, you will be at the heart of our strategic projects.Reporting directly to the Stadium & Consumer Business Director, you will collaborate with...

  • Strategy Manager

    4 mesi fa

    Torino, Italia Guanxi A tempo pieno

    Anni Esperienza richiesti: 0 Posizione Livello: Maverick "Fuori dagli schemi" Ambito Attività: Scopriamolo insieme! Sede Lavoro: Torino - Vicenza - Milano - Novara - Possibilità di Smartworking Azienda: Guanxi Group **In poche parole**: Cerchiamo persone fuori dagli schemi, quelle che nessuna azienda normale vorrebbe. Ci piacciono le persone che hanno...

  • Strategy Manager

    1 mese fa

    Torino, Italia Guanxi A tempo pieno

    Esperienza richiesti: 0Posizione Livello: Maverick "Fuori dagli schemi"Ambito Attività: Scopriamolo insieme!Sede Lavoro: Torino - Vicenza - Milano - Novara - Possibilità di SmartworkingAzienda: Guanxi Group In poche parole Cerchiamo persone fuori dagli schemi, quelle che nessuna azienda normale vorrebbe. Ci piacciono le persone che hanno stranezze,...

  • Digital Strategy

    5 mesi fa

    Torino, Italia Gruppo Lavazza A tempo pieno

    **Department**:Strategy & Data**Location**:IT, IT**Job ID**: - Description We are seeking a skilled **Digital Data Analyst **to join our Global Digital Marketing team. As a Digital Data Analyst, you will support the Global Data & Strategy Manager in becoming a focal point for all digital marketing data related needs and activities within the Company. You...

  • Customer Solution Manager

    1 mese fa

    Torino, Italia TomTom A tempo pieno

    **What you'll do**: - You will be a member of the Customer Solution Management team in TomTom’s Automotive Business Unit. - Customer Solution Manager is responsible for defining the right solution that meets the business needs and the technical requirements of TomTom Automotive customers and integration partners, in alignment with the customer account...

  • Finance Manager

    5 mesi fa

    Torino, Italia 3H Partners A tempo pieno

    **Company Description** Strategy in Action (SiA) is the world’s first dedicated end-to-end strategy program, specifically designed to support organizations in formulating, executing, and communicating their winning business strategy. We enable companies to achieve their most ambitious goals and deliver scalable growth year on year. With teams in the UK,...

  • Social Media Manager

    2 mesi fa

    Torino, Italia Wame A tempo pieno

    Stiamo cercando un* social media manager. Meglio: stiamo cercando una persona che entri a far parte del nostro team e che possa identificarsi nella nostra filosofia di lavoro. Perché crediamo nelle persone e nelle competenze.La risorsa avrà il rapporto diretto con i clienti affidati, curerà la content strategy, i piani editoriali e insieme ai colleghi che...

  • Commissioning Manager

    3 settimane fa

    Torino, Italia Hitachi Vantara Corporation A tempo pieno

    About Us A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there's something for everyone to get stuck...

  • Commissioning Manager

    2 settimane fa

    Torino, Italia Hitachi Vantara Corporation A tempo pieno

    About Us A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there's something for everyone to get stuck...

  • Global Tax Manager

    5 mesi fa

    Torino, Italia LHH A tempo pieno

    A multinational company with a global presence has tasked us with finding an International Senior Tax Manager to join their team, reporting directly to the Chief Tax Officer. The role's characteristics focus on: - Global taxation - Transfer Pricing - Corporate and Indirect Tax **Responsibilities** - Support the implementation of new project in the tac...

  • Commissioning Manager

    2 settimane fa

    Torino, Italia Hitachi Vantara Corporation A tempo pieno

    About Us A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get...

  • Commissioning Manager

    1 settimana fa

    Torino, Italia Hitachi Vantara Corporation A tempo pieno

    About Us A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get...

  • Reserve Sales Manager, Italy

    4 mesi fa

    Torino, Italia Diageo A tempo pieno

    Job Description: About us - Diageo is the world’s leading premium drinks company with an outstanding collection of brands, such as Johnnie Walker, Smirnoff, Baileys, Captain Morgan, Tanqueray and Guinness. Our purpose - Celebrating life, every day, everywhere - has a relevant role in our company, for our people, our diversity, our brands, in how we perform...

  • Project Manager

    2 mesi fa

    Torino, Italia Systra Sws A tempo pieno

    Continue with Google Continue with Google Email We are looking for a Project Manager who will be in charge of the follow up of contracts concerning the design of civil works and infrastructures of transport, focusing on underground structures (tunnels).The person will have to deal, daily and directly, with our Client, external supplier (if any) and any...

  • HR Manager

    1 mese fa

    Torino, Italia Tyvak International SRL A tempo pieno

    Be more than just an employee number! Join Tyvak International, a leader in innovation, manufacturing, and operations in the satellite industry. We are a pioneer in the miniaturization of space technologies and the delivery of responsive space solutions. We are a unique, fast-growing, and trusted team focused on quickly and economically designing, building,...

  • Customer Solution Manager Turin, Italy

    1 mese fa

    Torino, Italia Tomtom International Bv A tempo pieno

    You will be a member of the Customer Solution Management team in TomTom's Automotive Business Unit.The Customer Solution Manager is responsible for defining the right solution that meets the business needs and the technical requirements of TomTom Automotive customers and integration partners, in alignment with the customer account strategy and TomTom product...

  • Iot Manager

    5 mesi fa

    Torino, Italia MSC Technology Italia srl A tempo pieno

    MSC Mediterranean Shipping Company is a global leader in the shipping and logistics industry. Founded in 1970 and headquartered in Geneva, Switzerland, MSC is a privately-owned organization led by the Aponte family. Founded in 1970 and headquartered in Geneva, Switzerland, MSC is a privately-owned organization led by the Aponte family. Evolving from a...

  • Customer Solution Manager

    1 mese fa

    Torino, Italia Tomtom International Bv A tempo pieno

    Job DescriptionYou will be a member of the Customer Solution Management team in TomTom's Automotive Business Unit.The Customer Solution Manager is responsible for defining the right solution that meets the business needs and the technical requirements of TomTom Automotive customers and integration partners, in alignment with the customer account strategy and...

  • Manager Della Transizione Ecologica e Digitale

    5 mesi fa

    Torino, Italia Joule A tempo pieno

    **Sei appassionato dell'ambiente e dell'innovazione digitale? Sei pronto a guidare aziende e istituzioni verso un futuro sostenibile e digitalmente avanzato?** Se la risposta è sì, allora potresti essere il talento che stiamo cercando come Manager della Transizione Ecologica e Digitale per una nostra azienda cliente. Responsabilità: - Acquisire...

Strategy Manager

4 mesi fa

Torino, Italia Jr Italy A tempo pieno

col-wideJob Description:Anni Esperienza richiesti: 0 Posizione Livello: Maverick "Fuori dagli schemi" Ambito Attività: Scopriamolo insieme Sede Lavoro:Torino -Vicenza -Milano -Novara -Possibilità di Smartworking Azienda: Guanxi GroupIn poche parole Cerchiamo persone fuori dagli schemi, quelle che nessuna azienda normale vorrebbe. Ci piacciono le persone che hanno stranezze, handicap, punti di forza eccezionali e sorprendenti punti di debolezza. E tanta creatività. Ma anche tanta energia. Stiamo cercando i Leonardo da Vinci e i Messi del futuro, quelli che non si arrendono mai, quelli che non sono conformi e vivono inseguendo un sogno, uno scopo: il proprio, da condividere con tanti altri. Cerchiamo le persone che lasceranno un segno nel mondo.Descrizione Ruolo Maverick: Persone fuori dagli schemi, quelle che nessuna azienda normale vorrebbe. Descrizione Ruolo Maverick: Persone fuori dagli schemi, quelle che nessuna azienda normale vorrebbe.Descrizione dettagliata Maverick Sei fuori dagli schemi?Chi siamo?Siamo un Gruppo Digital di piccole dimensioni ma in crescita tumultuosa: fondiamo aziende e creiamo nuovi prodotti e nuovi servizi. Crediamo nella logica della creazione, nella filosofia della start up e nella propensione all'invenzione e all'imprenditorialità. Per noi il nuovo è essenziale: no piani, no calcoli, tanto rischio e tanta voglia di scoprire nuove versioni (migliori) degli altri e del mondo. Abbiamo cura delle persone (per noi è importante: sono le persone a creare valore) e siamo in crescita costante, preferibilmente per piccole unità.Chi cerchiamo?Cerchiamo persone fuori dagli schemi, quelle che nessuna azienda normale vorrebbe. Ci piacciono le persone che hanno stranezze, handicap, punti di forza eccezionali e sorprendenti punti di debolezza. E tanta creatività. Ma anche tanta energia. Stiamo cercando i Leonardo da Vinci e i Messi del futuro, quelli che non si arrendono mai, quelli che non sono conformi e vivono inseguendo un sogno, uno scopo: il proprio, da condividere con tanti altri. Cerchiamo le persone che lasceranno un segno nel mondo. Cerchiamo te.Cosa devi saper fare?Sognare, desiderare, creare una strada tutta tua. E non arrenderti mai. Avere fantasia e determinazione ed essere pronto/a ad apprendere e a metterti in gioco. Devi volere con tutte le tue forze qualcosa che ti renda felice e fiero di te. Devi avere voglia di cambiare il mondo. Non sono importanti solo le competenze tecniche, caso mai piuttosto le soft skills: sei umile? Sei deciso a spaccare? Ecco, vogliamo persone che sappiano fare ambedue le cose. E magari con una bella propensione a lavorare nel digitale, perché il software si sta mangiando il mondo. Ah, anche un'altra cosa: devi avere voglia di farti il mazzo, lavorare in modo intelligente, perché la seconda qualità che cerchiamo, oltra alla visionarietà, è la tenacia.Chi è il candidato ideale?Il nostro candidato ideale deve avere le seguenti competenze:Vuole cambiare il mondoÈ disposto a metterci tutto se stessoApprende e sa apprendere come apprendereSi mette in gioco senza riserveÈ pronto a rinunciare al sonno per curiosità e per la passione di fare ciò che piaceTrova il modo di toccare gli altri nel profondo (non tutti, quelli che servono)Possiede al massimo grado intelligenza, problem solving e creativitàNon importa quali ma qualcuna in profondità è bene averlaUna passione è importante: qual è la tua?Ti pensiamo giovane, per cui lingue straniere (English) e digital skills di base sono un mustIngegneria? Ok. Filosofia? Ok. Archeologia? Ok. Blockchain? Ok. Non ci sono limiti. Quello che ci interessa è una verticalità profonda insieme a una terrificante ampiezza di veduteQuanta esperienza di lavoro devi avere?Non è importante: puoi avere pochissima esperienza (abbiamo preso persone di 19 anni) come pure essere già affermato nel mondo del lavoro: abbiamo diverse soluzioni da offrirti.Dove si lavora?Noi siamo a Torino (ma anche a Nottingham e a Vicenza) e crediamo abbia senso vedersi e annusarsi. Ma molto dipende da dove stai tu e da cosa vuoi fare. In generale lavoriamo senza confini.Con chi lavorerai?Non ne abbiano la minima idea. Lo decideremo insiemeTanto: una grande esperienza nella creazione di aziende, servizi e prodotti. Una serie di realtà growth in cui inserirti che spazia dall'educational alla genomica, da Londra a Menlo Park (California). Un clima umano e sociale che ti sorprenderà per la sua capacità di accoglienza, attenzione, guida e sostegno, con tutta la disponibilità di quelli più esperti a darti una mano per aiutarti a crescere sempre di più. Un ventaglio di opportunità che non ha limiti, se non quelli che stabiliremo insieme.E poi sostegno economico e know how per aiutarti a sviluppare le tue capacità, le tue idee, la tua impresa.... Attenzione Non parliamo solo di start up: non devi essere per forza un imprenditore, potresti essere anche un professional straordinario e troveremo il modo di fare fiorire il tuo talento. L'importante è che tu abbia voglia di impresa: una parola antica che significa iniziare, creare, inventare... qualcosa che prima non c'era.Chi non vogliamo?Superstar sprezzanti, egocentriche ed egoiste. Persone solo (solo) intelligenti. Chi non sa stare con gli altri, mescolarsi, contaminarsi. E naturalmente persone che cercano il posto fisso: oh sicuro, magari ti daremo anche uno stipendio ma... cerchiamo persone che siano, nel proprio intimo, partner, perché si cresce e si vince insiemeContratto di lavoro: dipende da cosa decideremo di fare, le soluzioni sono diverse: potremmo finanziare una tua start up come pure concordare un tuo effort con uno stipendio.Stipendio/retribuzione: comunque adeguato alla tua esperienza, al tuo effort e alle tue capacità.Cosa dovresti già avere Non importa quali ma qualcuna in profondità è bene averlaIn Guanxi abbiamo strutturato un processo di selezione che tiene in considerazione alcuni aspetti per noi fondamentali:Rispetto: Siamo grati a tutti coloro che considerano la nostra azienda come un luogo meritevole di una application . Ci siamo passati tutti, un processo di candidatura è spesso fonte di ansia e frustrazione. Per questo cerchiamo di accompagnare il percorso di candidatura assistendo il candidato al meglio possibile.Trasparenza: Il processo di candidatura però richiede valutazioni su aspetti diversi, da parte di persone diverse all'interno dell'organizzazione. Questo perché il nostro obiettivo è quello di scegliere la persona migliore per la posizione. Serve pazienza quindi, perché anche per noi è importante fare le cose per bene.Processo: Si inizia con un form online da compilare per poi essere gradualmente guidati su altri livelli di valutazione. Ci interessa valutare le competenze "hard" (Certificazioni), ma anche competenze Soft (soft skills) sia esistenti che in potenziale.Persone: Oltre ad assessment online ci saranno persone da incontrare. Per scegliere le persone migliori sarà importante la fase di colloquio con referenti HR ma anche con i Team Leader a cui le figure riporteranno, e per finire anche con i nostri Amministratori (in alcuni casi). Siamo Andrea, Paolo, Stefania, Alberto ed altri che potrai incontrare nel percorso. Tranquilli, siamo persone come voi e conoscersi e parlare è importante per capire ciò che non emerge in un curriculum.In Guanxi cerchiamo di valutare u n candidato su più livelli:Certificazioni: Per lavorare in Guanxi è un prerequisito importante. Usiamo strumenti di lavoro digitali e ci serve sapere con certezza che hai padronanza di questi strumenti. Parliamo di Certificazioni rilasciate da Academy esterne come Google, Hubspot, Shopify tra le altre. Queste certificazioni ti renderanno comunque più appetibile anche per candidarti ad altre posizioni al di fuori di Guanxi. Sono richiestissime, danno peso al tuo CV ed aiuteranno ogni azienda a capire quanto seria la tua candidatura.Cluster: Ogni posizione è legata ad un Cluster di certificazioni che il candidato deve avere. I Cluster sono delle aggregazioni di percorsi di certificazioni diversi specifici per svolgere un determinato ruolo. Ci appoggiamo alla piattaforma Academy.guilds42.com, gratuita, per tutti e per sempre.Pazienza: Ti faremo delle domande (sì ancora), e ti chiederemo di metterti alla prova con test e problemi – ma non temere, cerchiamo sempre di non essere noiosi e il più possibile smart. Inoltre, pensiamo di poterti ricompensare con i risultati delle prove, ovvero un tuo profilo, che ti potrà aiutare a conoscerti meglio... per migliorareIl Digitale è costante crescita ed aggiornamento. Anche la candidatura ad una posizione lavorativa deve essere un percorso di crescita. Non tutte le candidature avranno un lieto fine, è normale, ci siamo passati anche noi.Ci siamo imposti di dare feedback e alternative a tutti coloro che mandano una candidatura.Proveremo soprattutto a fornire percorsi di crescita a prescindere dalla conclusione positiva dall'iter di selezione. Non obblighiamo nessuno, ma ci piace pensare di essere d'aiuto in un percorso di consapevolezza e crescita che magari ci porterà ad incontrarci in futuro.Ci piace molto che le persone si regolino da sé, tant'è che da noi nessuno controlla quante ore lavori.Tuttavia sappiamo per esperienza che è importante stare insieme .Per questo motivo chiediamo ai nuovi entranti di stare per i primi 3 mesi almeno 4 giorni alla settimana in ufficio . Questo periodo è cruciale per affiancamento ma anche per respirare Guanxi, capire e vivere il team guardandosi negli occhi.In seguito, come chiediamo a tutti, riteniamo importante stare almeno 2 giorni alla settimana in ufficio . Per chi sta lontano, possiamo organizzare 1 settimana al mes e.Non è una legge assoluta e possiamo parlarne caso per caso. L'importante è che condividiamo la ratio: libertà e comodità, ma anche team building. Questo perché siamo un gruppo coeso, abbiamo dei valori comuni e crediamo nella forza dell'informalità.TorinoPiazza Teresa Noce, 17/D10155 TorinoVicenzaVia IV Martiri 10c36071 Arzignano#J-18808-Ljbffr