Demi chef de partie

In qualità di Demi Chef de Partie supporterai lo Chef de Partie dell’hotel. Dovrai garantire i più alti standard e una qualità costante nelle preparazioni giornaliere e tenerti aggiornato sui nuovi prodotti, sulle ricette, sulle tecniche di preparazione, nonché tenere d’occhio il food cost.

Cosa dovrai fare?

– Pianificare, programmare e organizzare il lavoro per garantire un’adeguata copertura da parte del personale di cucina.
– Preparare, cucinare e presentare piatti di alta qualità secondo le ricette/menù nel rispetto degli standard aziendali.
– Supportare e supervisionare i cuochi assegnati nei vari aspetti della preparazione degli alimenti, quando necessario.
– Supervisionare la qualità, la presentazione e la quantità degli alimenti preparati.
– Supervisionare il controllo della corretta conservazione dei prodotti.
– Supervisionare il ricevimento degli articoli e controllare l’inventario come richiesto.
– Supervisionare e mantenere un’area di lavoro pulita, ordinata e ben organizzata.
– Garantire il rispetto di tutte le norme sanitarie e di tutte le linee guida del servizio clienti (HACCP).
– Stabilire, insieme al proprio supervisore, le linee guida ottimali per il funzionamento del punto vendita.

Cosa stiamo cercando?

– Disponibilità a partire da Maggio 2026.
– Almeno 2-3 anni di esperienza pratica come cuoco, preferibilmente in un hotel di dimensioni e complessità simili.
– Formazione professionale in materia di ospitalità/F&B/cucina.
– La conoscenza della lingua locale è indispensabile e la conoscenza dell’inglese è di grande valore.
– Conoscenza di vari programmi informatici (Microsoft Office, POS, ecc.).
– Capacità organizzative.
– Capacità di lavorare sotto pressione.
– Attenzione ai dettagli.
– Capacità di lavorare da soli e come parte di un team.
– Orientamento al servizio al cliente.

Perchè scegliere noi?

In Minor Hotels Europe & Americas ci impegniamo a creare carriere entusiasmanti in tutto il mondo ed esperienze interculturali. Il nostro viaggio è alimentato dalla passione e dalla dedizione dei nostri incredibili team, che godono anche di vantaggi stimolanti ed esclusivi quali:

– Esperienza mondiale – diversità di 150 nazionalità diverse.
– Opportunità di sviluppo della carriera ricca di sfide nazionali e internazionali.
– Ampia gamma di programmi di formazione per migliorare le proprie competenze.
– Iniziative di benessere, tra cui condizioni di lavoro flessibili.
– Programmi di riconoscimento per i membri del team, tra cui le date memorabili.
– Possibilità di fare la differenza attraverso il nostro programma di sostenibilità e le iniziative di volontariato.
– Tariffe e promozioni per i membri del team, che offrono tariffe scontate nei nostri hotel in tutto il mondo e vantaggi esclusivi attraverso il nostro programma di fidelizzazione aziendale.