Lavori attuali relativi a Human Resources and Payroll Specialist - Metropolitan City of Naples - Caesar Augustus
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Human Resources and Payroll Specialist
2 giorni fa
Metropolitan City of Naples, Italia Château de Mercuès A tempo pienoDescrizione dell'azienda Aggrappato a una scogliera a picco sul mare, il Hotel Caesar Augustus – Relais & Châteaux offre da qualsiasi angolo una delle viste più belle al mondo.Un tempo esclusiva residenza estiva di un principe russo, è stato trasformato oggi in un hotel raffinato, molto amato da re Farouk d'Egitto, che vi prenotava la sua suite per...
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HUMAN RESOURCES MANAGER
3 settimane fa
Naples, Italia Altro A tempo pienoOverview Our client is a multinational company, global industry leader.We are looking for the: HUMAN RESOURCES MANAGERPosition Summary The HR Manager will be responsible for leading and executing all human resources activities at the site, including payroll, disciplinary and general HR activities ensuring alignment with global HR strategy and local labor...
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HUMAN RESOURCES MANAGER
3 settimane fa
Naples, Italia Altro A tempo pienoOverviewOur client is a multinational company, global industry leader. We are looking for the:HUMAN RESOURCES MANAGER Position SummaryThe HR Manager will be responsible for leading and executing all human resources activities at the site, including payroll, disciplinary and general HR activities ensuring alignment with global HR strategy and local labor...
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Human Resources Manager
3 settimane fa
Metropolitan City of Venice, Italia San Clemente Palace Venice A tempo pienoHR MANAGER San Clemente Palace Venice – This majestic resort immerses guests in a 900-year-old historic building, rich in charm and Renaissance tradition. It features a collection of beautifully restored monastic structures, a 12th-century chapel, and nearly 6 hectares of ancient gardens offering breathtaking views of the city, along with 196 meticulously...
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Human Resources Trainee
2 settimane fa
Metropolitan City of Venice, Italia JW Marriott Venice Resort & Spa A tempo pienoJW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on...
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Human Resources Trainee
1 settimana fa
Metropolitan City of Venice, Italia JW Marriott Venice Resort & Spa A tempo pienoJW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on...
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Human Resources Supervisor
1 settimana fa
Metropolitan City of Venice, Italia San Clemente Palace Venice A tempo pienoHR SUPERVISOR San Clemente Palace Venice – This majestic resort immerses guests in a 900-year-old historic building, rich in charm and Renaissance tradition. It features a collection of beautifully restored monastic structures, a 12th-century chapel, and nearly 6 hectares of ancient gardens offering breathtaking views of the city, along with 196...
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Master in Human Resources
1 settimana fa
Metropolitan City of Turin, Italia Job Farm A tempo pienoJob Farm , ente di formazione e selezione, apre le selezioni per la nuova edizione del Master in Human Resources & Administration . Il percorso, che si svolgerà interamente online, affronterà tutte le aree del mondo HR: dal recruiting all’onboarding, dalla formazione al performance management, dalla gestione amministrativa dei dipendenti agli strumenti...
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Human Resources Specialist
1 settimana fa
Metropolitan City of Turin, Italia Kastamonu Italia A tempo pienoSiamo un'azienda leader nel settore legno che opera a livello internazionale con oltre 5.700 dipendenti e stiamo cercando un HR Specialist che ci aiuti a far crescere e sviluppare Kastamonu Italia con sede in Codigoro (FE). Scopo del ruolo: La figura selezionata, a diretto riporto dell'HR Chief, dovrà occuparsi in maniera operativa della gestione delle...
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Human Resources Business Partner
2 giorni fa
Metropolitan City of Milan, Italia Salve.Inno Consulting A tempo pienoLocation: Milan, ItalyDepartment: Human ResourcesIndustry: Retail SectorEmployment Type: Full-TimeVisa sponsorship is available Overview Our client is a leading fashion and lifestyle marketplace originating from China, specializing in authenticated sneakers, streetwear, luxury apparel, and collectibles. With a strong presence in the global fashion scene,...
Human Resources and Payroll Specialist
2 settimane fa
Descrizione del lavoroStiamo cercando un/una HR & Payroll Specialist per gestire e supportare l’intero ciclo di amministrazione del personale, dal payroll alla gestione contrattuale e contributiva, garantendo la piena conformità alla normativa italiana.La figura sarà inoltre responsabile della gestione degli alloggi del personale non residente, assicurando efficienza logistica e un’accoglienza di qualità per i dipendenti stagionali. Principali Responsabilità: Gestire e monitorare i processi payroll, garantendo l’accuratezza dei timesheet tramite software Zucchetti e l’elaborazione corretta delle buste paga, inclusi contributi INPS/INAIL, IRPEF, TFR e altri adempimenti fiscali e previdenziali. Gestire il rapporto con il consulente esterno per le buste paga. Gestire il personale a chiamata (casual employees), includendo raccolta timesheet, elaborazione buste paga e coordinamento con il provider esterno. Partecipare a progetti di ottimizzazione dei processi HR e payroll, contribuendo all’aggiornamento e al miglioramento delle procedure interne. Coordinare la gestione dell’housing del personale, inclusa assegnazione, manutenzione, contratti e comunicazione con gli occupanti. Aggiornare e gestire la piattaforma per assunzioni, cessazioni e variazioni contrattuali. Garantire la conformità dei contratti di lavoro con il CCNL Turismo/Alberghiero e la normativa italiana vigente. Effettuare comunicazioni obbligatorie al Centro per l’Impiego e gestire le registrazioni INPS/INAIL per nuovi assunti. Gestire richieste generali da dipendenti e candidati, incluse telefonate e employment verifications. Supportare la pianificazione e l’organizzazione di eventi e iniziative per i dipendenti. Collaborare con i manager di reparto per monitorare presenze, ferie, malattie e permessi in conformità alla normativa. Supportare i processi di onboarding, formazione e sviluppo interno. Gestire la reportistica HR e i costi del personale, fornendo analisi e supporto alla Direzione. Mantenersi costantemente aggiornato/a su evoluzioni legislative, fiscali e contrattuali in materia di lavoro. Eseguire tutte le attività con integrità, riservatezza e professionalità. We are seeking an HR & Payroll Specialist to manage and support the full employee administration cycle including payroll, contracts, and social contributions, ensuring full compliance with Italian labor regulations.The role will also oversee staff housing management for non-resident employees, ensuring efficient logistics and a welcoming environment for seasonal staff. Main Responsibilities: Manage and monitor payroll processes, ensuring timesheet accuracy using Zucchetti, and correct preparation of payslips, including INPS/INAIL contributions, IRPEF, TFR, and other statutory obligations. Manage the relationship with the external payroll provider. Handle casual employees, including collection of timesheets, preparation of payslips, and coordination with the external provider. Participate in HR and payroll process improvement projects, contributing to updates and enhancements of internal procedures. Coordinate staff housing management, including allocation, maintenance, contracts, and communication with residents. Update and manage the platform for hires, terminations, and contract changes. Ensure employment contracts comply with the Italian CCNL for Hospitality/Tourism and current labor laws. Handle mandatory notifications to the Employment Office and INPS/INAIL registrations for new hires. Handle general employee and applicant inquiries, including phone calls and employment verifications. Support the planning and execution of employee events and initiatives. Collaborate with department managers to monitor attendance, leave, sickness, and absences in compliance with regulations. Support onboarding, training, and internal development processes. Manage HR reporting and personnel costs, providing analyses and support to Management. Keep up to date with changes in legislation, tax, and labor regulations. Perform all tasks with integrity, confidentiality, and professionalism. QualificheRequisiti: Laurea in Gestione delle Risorse Umane, Economia, o discipline affini, oppure esperienza equivalente in amministrazione del personale. Esperienza consolidata nella gestione paghe e contributi in Italia, preferibilmente nel settore alberghiero Conoscenza approfondita della normativa italiana su lavoro, previdenza e fiscalità (INPS, INAIL, IRPEF, TFR). Familiarità con il CCNL Turismo o affini e con i principali software di elaborazione paghe e gestione presenze. Ottime doti organizzative, riservatezza, precisione e capacità di comunicazione. Buona conoscenza della lingua inglese; la padronanza dell’italiano è indispensabile. Esperienza nella gestione di alloggi per il personale sarà considerata un plus. Requirements: Degree in Human Resources, Economics, or related field, or equivalent HR/payroll experience. Proven experience managing payroll and social contributions in Italy, ideally in hospitality Strong knowledge of Italian labor, tax, and social security laws (INPS, INAIL, IRPEF, TFR). Familiarity with the Italian Hospitality CCNL and HR/payroll management systems. Excellent organizational skills, confidentiality, accuracy, and communication abilities. Good command of English; fluency in Italian is essential. Experience managing staff housing is a strong advantage. Informazioni aggiuntiveCosa Offriamo: • Ruolo chiave in una prestigiosa proprietà Relais & Châteaux.• Opportunità di crescita e sviluppo professionale.• Condizioni di impiego attrattive.• Alloggio per i non residenti. What We Offer: • A key role within a prestigious Relais & Châteaux property.• Professional growth and development opportunities.• Attractive employment conditions.• Accommodation provided for non-residents.
