Digital Marketing Intern

Siamo una HealthTech scale-up in missione per reinventare l'accesso alle cure primarie in Italia ❤️‍

Digitalizziamo e miglioriamo il sistema sanitario italiano, incidendo da un lato sulla produttività e felicità dei medici di famiglia con digital tools che amano, e dall'altro lato facilitando l'accesso all'assistenza sanitaria per il cittadino secondo una logica di integrazione phy-digital \uD83D\uDC69‍\uD83D\uDCBB

Grazie all'innovatività della nostra azione abbiamo ricevuto premi a tutti i livelli istituzionali, dal ministero dello sviluppo economico, Regione Lombardia, Comune di Milano e nominati da diversi VC tra le principali HealthTech startup a livello europeo. Attivi dal 2019 siamo un team con età media di 30 anni ed in una fase di hypergrowth passando da 20 a 100 persone in pochi mesi. \uD83C\uDF31

Nati come startup indipendente dall'idea di 3 founders di circa 30 anni abbiamo raccolto continui investimenti grazie al successo della nostra crescita e nel Dicembre 2022 siamo entrati nel gruppo UnipolSai con le sue sicurezze e grandissime opportunità, l'unica in Italia ad avere realmente la forza di diffondere il digitale nella sanità italiana ❤️‍\uD83E\uDE79

**\uD83C\uDFAFYour mission**

Come Digital Marketing Intern avrai un impatto diretto e significativo sulle nostre campagne di comunicazione e performance marketing.

Opererai a supporto ed in collaborazione con il nostro team di 3 Senior Digital marketing Specialists con 10+ anni di esperienza (ex facile.it, Gruppo San Donato,...), team di branding e graphic design, con la missione di rendere più facile l’esperienza digitale per accedere all’assistenza sanitaria italiana. Le tue principali attività?
- Supporto alle nostre attività di performance marketing digitale su tutti i canali (Ads, Meta, ecc.) e alla pianificazione ed implementazione delle campagne di marketing online
- Monitoraggio delle prestazioni delle singole campagne ed asset (ad esempio landing page, immagini, video) e identificazione di ciò che funziona meglio, coordinando con il resto del team la produzione di asset ad alte prestazioni e implementazione delle best-practice su tutte le campagne attive
- Misurazione e analisi delle campagne utilizzando strumenti come Google Analytics 4, Google Data Studio, Google Ads Dashboard & Facebook Ads Dashboard, Excel e altri dashboard necessari
- Identificazione di opportunità di miglioramento per la crescita e l'efficienza del marketing digitale attraverso la costante sperimentazione, A/B test ecc.
- Coordinamento di attività grafiche di dettaglio per le campagne
- Ottimizzazione generale del sito web
- Test di nuovi canali e opportunità.

**Profilo e caratteristiche**
- Spirito imprenditoriale e alta integrità, una persona che agisce in autonomia con una forte etica lavorativa
- Conoscenza delle best practice per la creazione di landing page e form di conversione
- Esperienza nella gestione di campagne di marketing su canali digitali
- Esperienza nell'uso dei software di marketing automation
- Percorso di studi in marketing, comunicazione o in un campo correlato

**Che cosa offriamo**
- Internship curricolare di 6 mesi
- Rimborso spese e buoni pasto
- Reale impatto sociale e sull’innovazione del sistema sanitario italiano
- Team di talenti giovani (32 anni in media), ambiziosi e con un forte track record di crescita personale, ognuno top performer nelle rispettive aree aziendali
- Ruolo full time con smart working e sede a Milano centro (Ufficio al Talent Garden Isola, tra Bosco Verticale e Palazzo di Regione Lombardia)
- Crescita, Crescita, Crescita - in una Scale-Up cresci 10x rispetto ad un’azienda tradizionale

\uD83D\uDE80
**Chi siamo**

DaVinci è il tuo Angelo custode nella salute.

Dal 2019 una delle startup HealthTech in più rapida crescita in Italia. La nostra visione per un nuovo sistema sanitario:

- Dall'assistenza reattiva a quella proattiva
- Assistenza basata sull'evidenza basata sull'analisi dei dati
- _Empowerment_ dei pazienti

\uD83D\uDC99 I nostri principi
- Radical transparency_ (qualunque info è disponibile a tutti eccetto rarissimi casi)
- _ Manager-less_ (non esistono capi ma Senior coach)
- _ Idea-meritocracy _(ciò che conta è il valore ed il razionale delle idee, non la gerarchia)
- _ Entrepreneurship_ (siamo tutti imprenditori con pieno senso di responsabilità in ciò che facciamo)
- Cultura _Async _e _Meeting-less _(operiamo in asincrono minimizzando le call a quando strettamente necessario)

Unisciti al nostro sogno per un nuovo modo di lavorare basato su trasparenza, libertà, risultati, senso di responsabilità e fiducia.

Un mondo più inclusivo e benevolo, che aiuta le persone e l'organizzazione a crescere.

\uD83D\uDD16Per maggiori info sulla nostra nostra fantastica Startup vedi la nostra pagina Linkedin, Apple store page o Career.