Responsabile Contabilità

**Scopo della posizione**

Assistere la Direzione Aziendale e tutte le aree operative nella gestione ed analisi economica e finanziaria delle attività operative e strategiche e dell’andamento della struttura organizzativa, rappresentando un supporto per il controllo, miglioramento e sviluppo del business aziendale.

**Responsabilità**:
Assicurare il processo di Budgeting, previsione, consuntivazione e reportistica;
Collaborare con la Direzione Aziendale al raggiungimento degli obiettivi generali e di profitto;
Esercitare i poteri di gestione che gli sono stati assegnati, operando nel rispetto delle direttive ricevute, dei piani e delle strategie approvate;
Gestire, con la supervisione del Responsabile Amministrativo e Finanziario, l’analisi e verifica delle informazioni operative aziendali (contabilità, tesoreria, budget, ecc.);
Assicurare la regolarità dell’analisi dei dati economici (costi e ricavi) e la correttezza della reportistica presentata all’azienda indicando, quando applicabile, i necessari correttivi;
Segnalare le eventuali irregolarità normative che si dovessero riscontrare nel settore produzione, amministrativo, finanziario, operativo e gestionale in genere, che possono inoltre inficiare il raggiungimento degli obiettivi assegnati alla funzione;
Rispondere delle irregolarità operative che si dovessero riscontrare nell’ufficio e del mancato raggiungimento degli obiettivi assegnati.

**Compiti e mansioni**:
Controllare il budget predisposto dai singoli capi commessa ed inserirlo sul sistema operativo aziendale.

Sovrintendere a tutte le attività del Controllo delle commesse per la definizione, gestione ed analisi dei singoli budget e di quello generale dell’azienda;
Definire, gestire ed analizzare gli indicatori che misurano la performance aziendali e gli obiettivi operativi e strategici di ogni singola commessa;
Apportare la necessaria competenza nell’utilizzo delle tecniche di contabilità analitica nell’individuazione dei costi aziendali, nella raccolta delle informazioni sui principali dati economici relativi a costi, servizi, centri di costo, ricavi, centri di profitto, ecc;
Estrapolare dati di sintesi e identificare gli scostamenti tra quanto realizzato e quanto programmato, calcolando il valore degli indicatori degli obiettivi e redigere rapporti periodici alla Direzione Aziendale e ai responsabili di commessa;
Suggerire, con la supervisione del Responsabile Amministrativo e Finanziario, le azioni di variazione di costo e di ricavo atte a riportare l’azienda all’interno della strategia di sviluppo identificata;
Collaborare con la Direzione Aziendale nella fase di elaborazione di azioni di miglioramento e sviluppo;
A fronte di verifica sui budget, insieme alla Direzione Aziendale, autorizzare/non autorizzare/compensare, le spese delle aree richiedenti.

Gestire, controllare ed implementare le attività di controllo e di pianificazione;
Monitorare e aggiornare i budget a valle della determinazione dei forecast e degli actual - attività di reporting;
Controllare ed attribuire le commesse su fatture attive e passive delle società del “gruppo”;
Gestire la contabilità analitica in collaborazione con l’area Amministrazione e Finanza;
Fornire al personale dell’Amministrazione tutte le istruzioni utili ad un corretto inserimento delle informazioni in occasione delle operazioni di registrazione;
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato
Durata contratto: 12 mesi

Stipendio: a partire da €1.500,00 al mese

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì
- Turno diurno
Retribuzione supplementare:

- Tredicesima
Esperienza:

- Contabilità aziendale: 10 anni (Obbligatorio)