Area Manager Firenze
2 giorni fa
Firenze, Italia
FuturEnergy
Tempo pieno
Gratuito con email o Google
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
Gratuito con email o Google
FuturEnergy è una società di energia tailor made, specializzata nella progettazione di soluzioni energetiche costruite su misura per Piccole e Medie Imprese e clienti residenziali. L’azienda propone offerte dedicate e personalizzate, integrando servizi di Energia Elettrica, Gas Naturale, Efficienza Energetica e Smart Building attraverso un modello consulenziale che mette al centro le reali esigenze del cliente.
Entrare in FuturEnergy significa far parte di una realtà in costante evoluzione, orientata all’innovazione e allo sviluppo delle competenze professionali, all’interno di un contesto dinamico e in crescita.
Posizione:
IL RUOLO
Per il potenziamento della nostra rete commerciale, ricerchiamo un/una Area Manager con esperienza nella gestione e sviluppo di team vendita.
La figura avrà la responsabilità di coordinare e far crescere la rete commerciale nel territorio assegnato, lavorando a stretto contatto con la Direzione Commerciale e contribuendo in modo concreto al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Cerchiamo una persona con approccio pratico, orientata ai risultati e capace di guidare il team con autorevolezza ed energia.
LE PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Coordinamento e sviluppo della rete vendita
- Selezionare, gestire e motivare consulenti commerciali;
- Monitorare performance e risultati;
- Affiancare il team nelle trattative più strategiche. Sviluppo del territorio
- Individuare nuove opportunità commerciali;
- Pianificare attività mirate al raggiungimento degli obiettivi;
- Consolidare la presenza del brand nella zona di competenza. Gestione operativa e strumenti
- Utilizzare CRM e strumenti digitali per la gestione strutturata del territorio;
- Contribuire al miglioramento dei processi commerciali. Requisiti: IL PROFILO IDEALE
- Esperienza nella gestione di reti o team commerciali;
- Provenienza dal settore energetico o affine (titolo preferenziale);
- Possibilità di presentare all’Azienda almeno 3 agenti fidelizzati (titolo preferenziale);
- Leadership, capacità organizzativa e orientamento ai risultati;
- Autonomia nella gestione del territorio;
- Buona padronanza di strumenti digitali e CRM. Non è una posizione adatta a profili senza esperienza nella gestione di reti vendita. Altre informazioni: COSA OFFRIAMO
- Piano compensi strutturato: fisso + variabile + incentivi legati sia alla produzione diretta/indiretta sia all’inserimento di nuovi commerciali;
- Supporto e formazione continua;
- Strumenti digitali evoluti per la gestione commerciale;
- Strumenti di lead generation e referral;
- Concrete possibilità di crescita;
- Mandato diretto a norma di legge. Modalità di inserimento da definire in base all’esperienza (collaborazione con P.
IVA o percorso finalizzato all’inserimento diretto). FuturEnergy
- L’energia diventa evoluzione. Benefit: Orario di lavoro flessibile, Lavoro da remoto, Formazione sul lavoro, Supporto allo sviluppo professionale, Opportunità di crescita professionale, Programma di riconoscimenti e premi, Viaggi premio / Incentivi aziendali, Luogo di lavoro flessibile
- Selezionare, gestire e motivare consulenti commerciali;
- Monitorare performance e risultati;
- Affiancare il team nelle trattative più strategiche. Sviluppo del territorio
- Individuare nuove opportunità commerciali;
- Pianificare attività mirate al raggiungimento degli obiettivi;
- Consolidare la presenza del brand nella zona di competenza. Gestione operativa e strumenti
- Utilizzare CRM e strumenti digitali per la gestione strutturata del territorio;
- Contribuire al miglioramento dei processi commerciali. Requisiti: IL PROFILO IDEALE
- Esperienza nella gestione di reti o team commerciali;
- Provenienza dal settore energetico o affine (titolo preferenziale);
- Possibilità di presentare all’Azienda almeno 3 agenti fidelizzati (titolo preferenziale);
- Leadership, capacità organizzativa e orientamento ai risultati;
- Autonomia nella gestione del territorio;
- Buona padronanza di strumenti digitali e CRM. Non è una posizione adatta a profili senza esperienza nella gestione di reti vendita. Altre informazioni: COSA OFFRIAMO
- Piano compensi strutturato: fisso + variabile + incentivi legati sia alla produzione diretta/indiretta sia all’inserimento di nuovi commerciali;
- Supporto e formazione continua;
- Strumenti digitali evoluti per la gestione commerciale;
- Strumenti di lead generation e referral;
- Concrete possibilità di crescita;
- Mandato diretto a norma di legge. Modalità di inserimento da definire in base all’esperienza (collaborazione con P.
IVA o percorso finalizzato all’inserimento diretto). FuturEnergy
- L’energia diventa evoluzione. Benefit: Orario di lavoro flessibile, Lavoro da remoto, Formazione sul lavoro, Supporto allo sviluppo professionale, Opportunità di crescita professionale, Programma di riconoscimenti e premi, Viaggi premio / Incentivi aziendali, Luogo di lavoro flessibile