Junior Client Executive Placement
8 minuti fa
Marsh è alla ricerca di candidati da inserire nel Team Carrier Management come
Junior Client Advisor
con sede a Milano.
All'interno del Placement, funzione strategica della attività di brokeraggio assicurativo, il team Carrier Management si occupa delle relazioni con le Compagnie di Assicurazione italiane e internazionali (i cd Mercati) ai fini della definizione dei rapporti di collaborazione.
Il team lavora a stretto contatto con altre funzioni trasversali, tra cui il Portfolio Solutions and Special Projects.
"Nell'ambito del gruppo di lavoro Carrier Management, le attività principali sono:
- Negoziazione Accordi di Collaborazione con Compagnie Italiane ed Estere per la quale il team si interfaccia con figure apicali delle stesse;
- Supporto nella gestione del processo Product Oversight and Governance (cd POG);
- Affiancamento al coordinamento delle procedure di Quality Assessment di Gruppo relazionandosi con il Global Assessment Frame a livello regionale e con la Compliance di Gruppo;
- Gestione del processo di onboarding delle Compagnie di Assicurazione;
A supporto della funzione Portfolio Solutions and Special Projects le principali attività nelle quali la risorsa sarà coinvolta sono:
- Placement Portfolio Solutions: piazzamento delle soluzioni di portafoglio (ad es. facilities e schemes) presso i Mercati ovvero individuazione delle migliori soluzioni assicurative offerte dalle Compagnie e definizione con queste ultime dei prodotti più adeguati (condizioni, testi normativi, etc..) da offrire ai Clienti Marsh.
- Governance Portfolio Solutions: adempimento e supervisione delle attività previste nell'ambito dei processi di governance delle Portfolio Solutions;
- Reporting Portfolio Solutions: supportati dalla funzione Portfolio Management, con l'obiettivo di fornire reportistica ai principali stakeholder locali e regionali.
Nelle attività di cui sopra l'unità Portfolio Solutions and Special Projects è il punto di riferimento per i colleghi della funzione regionale (Portfolio Solutions Europe) e per i diversi stakeholders a livello locale
Cosa puoi aspettarti?
- Un percorso di crescita e accelerazione che include momenti di formazione tecnica e teorica da alternare a sessioni di training on-the-job con il costante supporto di tre figure chiave: un Tutor, un Mentor e un Buddy;
- Un training di inserimento durante il quale scoprirai in dettaglio la struttura organizzativa e la visione strategica di Marsh, incontrando i nostri Senior Leaders e i loro team;
- Una progressione di carriera all'interno di Marsh: partendo da un apprendistato di 2 anni, avrai la possibilità di accelerare la tua carriera tramite un contratto di lavoro, che sarà personalizzato in base alle tue performance e dedizione;
Cosa ti offriamo?
- Ambito internazionale e lavoro su progetti;
- Tali attività sono alla base della collaborazione di Marsh con i mercati, un importante presidio perché l'azienda operi in sicurezza. I Client First Principles sono la nostra guida alla puntuale gestione del cliente al fine di evitare pericoli di Errors & Omissions. Di conseguenza, la verifica di rispondenza alle linee guida delle nostre attività di piazzamento e gestione ci consente di intercettare eventuali aree di miglioramento e intervenire tempestivamente e nel lungo periodo con azioni mirate rivolte a mantenere sempre elevati i nostri livelli di servizio.
- L'opportunità di fare la differenza sviluppando la tua carriera nel più grande broker assicurativo al mondo con un brand forte e obiettivi sfidanti;
- Benefit attrattivi, programmi di apprendimento eccellenti, opportunità di mentoring, ambiente di lavoro internazionale e interazione con controparti in gruppi di settore e organizzazioni clienti.
Cosa devi avere:
- Laurea universitaria, preferibilmente in Giurisprudenza, in alternativa in Economia, Relazioni Internazionali, Scienze Politiche e Sociali, con un percorso accademico brillante;
- Forte interesse per l'attività di compliance e per il settore del brokeraggio assicurativo e della gestione del rischio.
- Italiano e Inglese fluenti sia scritto che parlato;
- Competenze consolidate e avanzate nell'uso dei principali strumenti informatici (in particolare Microsoft Office, Excel e PowerPoint);
Cosa ti distingue:
- Attività extracurriculari rilevanti ed esperienze internazionali;
- Autonomia, ambizione e orientamento agli obiettivi;
- Approccio pratico alla risoluzione dei problemi, con mentalità resiliente, flessibile e innovativa;
- Ottima capacità di lavorare in team, costruire relazioni e comunicare efficacemente.
Perché unirsi a noi:
- Ti aiuteremo a sviluppare il tuo potenziale grazie alle nostre opportunità di crescita, a un lavoro ad alto valore aggiunto e a un supporto manageriale.
- Promuoviamo una cultura dinamica e inclusiva in cui lavorerai con colleghi talentuosi per creare nuove soluzioni e avere un impatto sui tuoi colleghi e clienti.
- Un'ampia gamma di opportunità di carriera, oltre a vantaggi volti a migliorare il tuo benessere.
Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit , or follow us on LinkedIn and X.
Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.
Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one "anchor day" per week on which their full team will be together in person.
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