_Analytics e Programmi HR Specialist

14 ore fa


Roma, Lazio, Italia Cassa Depositi e Prestiti A tempo pieno

Data: 15 dic 2025

Luogo:

Roma

Società:

Gruppo Cassa Depositi e Prestiti

Cassa Depositi e Prestiti ricerca una figura di "Analytics e Programmi HR Specialist":

La persona verrà inserita all'interno della Direzione "Investimenti, Persone, Trasformazione e Relazioni Esterne" nell'Area "Persone e Organizzazione" ed in particolare nel Team "Analytics e Programmi HR" e si occuperà delle seguenti attività: (i) strutturazione di strumenti di reporting a supporto delle decisioni manageriali e delle analisi operative in ambito HR; (ii) individuazione di KPI economici e gestionali rilevanti, funzionali a guidare le azioni HR e a misurarne i risultati; (iii) individuazione, raccolta, gestione e elaborazione dei dati, in collaborazione con le altre strutture dell'Area e nel rispetto dei principi di protezione e riservatezza; (iv) monitoraggio e reporting dei progetti trasformazionali che interessano l'Area "Persone e Organizzazione", a supporto ed in coordinamento con i leader di progetto delle strutture dell'Area, avvalendosi di strumenti di project management; (v) supporto e gestione ai progetti di digitalizzazione e automazione processi HR; (vi) gestione dell'evoluzione del modello operativo HR attraverso il coordinamento dei programmi di trasformazione HR in ottica di digitalizzazione, automazione e data-driven.

Requisiti

La persona ideale possiede una laurea in Statistica/Ingegneria/Matematica ed ha maturato un'esperienza di 1-3 anni come Data Analyst preferibilmente in ambito Risorse umane e in contesti complessi (grandi società industriali italiane e internazionali, società di consulenza, ecc.). Il ruolo richiede conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel), Power BI ed un inglese fluente. Si richiedono inoltre competenze di project management, Lean Six Sigma, Business Intelligence.

Sede

Roma

Deadline candidature

12/01/2026

CDP promuove la diversità in tutte le sue forme e si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo per tutte le nostre persone. Le candidature ricevute saranno considerate in base al merito individuale e all'aderenza alla posizione ricercata, indipendentemente da nazionalità, origine etnica, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o convinzioni personali.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e a persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).



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