Rpa Developer

Scegliere Capgemini significa scegliere un'azienda in cui sarà possibile plasmare la propria carriera nel modo desiderato, dove si sarà supportati e ispirati da una comunità collaborativa di colleghi in tutto il mondo e dove si potrà reinventare ciò che è possibile. Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo.IL TUO RUOLOCome RPA Developer in Capgemini, sarai inserito in un team dedicato allo studio, alla progettazione e al rilascio di soluzioni innovative di Hyperautomation, collaborando con professionisti altamente specializzati.Opererai in un contesto multidisciplinare che integra RPA, Low-Code, Process Mining e Intelligenza Artificiale, contribuendo all'intero ciclo di vita dei progetti: pre-sales, design, sviluppo, governance, manutenzione ed evoluzione di soluzioni già esistenti.In Questo Ruolo Ti Occuperai DiProgettare e implementare soluzioni che integrano diverse tecnologie e piattaforme.Collaborare con team cross-funzionali per individuare opportunità di automazione e definire strategie efficaci.Guidare lo sviluppo e la messa in produzione di automazioni e applicazioni low-code ad alto valore aggiunto.Utilizzare tecniche di AI e Generative AI per potenziare processi decisionali, interpretare documenti (OCR/ICR/IDP) e rimuovere colli di bottiglia.Sviluppare e mantenere applicazioni low-code a supporto dei processi aziendali.Condurre attività di process mining per analizzare, valutare e ottimizzare i flussi operativi.Fornire supporto tecnico durante tutte le fasi del progetto, inclusi test e post-produzione.Monitorare le performance delle soluzioni rilasciate, individuando possibili miglioramenti o correzioni.Restare aggiornato sulle nuove tecnologie e best practice del mondo Hyperautomation.Dopo l'inserimento, entrerai nel gruppo dedicato all'Hyperautomation, uno spazio in cui condividere esperienze, asset e conoscenza, con ampie opportunità di crescita grazie alla partecipazione a tutte le fasi progettuali.IL TUO PROFILOLaurea in discipline STEM.1/2+ anni di esperienza nel ruolo per profili Junior (design e sviluppo).3+ anni di esperienza per profili Senior (gestione operativa di team e progetti).Certificazioni low-code Web Application (OutSystems, Mendix o altre piattaforme affini).Esperienza in UI/UX, valutazione e modellazione dei processi, prototipazione e mockup.Conoscenza di strumenti RPA e/o piattaforme di automazione.Competenze di programmazione apprezzate (Java, Python).Capacità di supportare le fasi di testing (system, integration, UAT) e post-produzione.Conoscenza degli strumenti di versionamento (Git o altri SVN) e collaborazione in team.Abilità nel monitoraggio delle performance software, individuazione errori e definizione workaround/fix.Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.Works in the area of Software Engineering, which encompasses the development, maintenance and optimization of software solutions/applications.1. Applies scientific methods to analyse and solve software engineering problems.2. He/she is responsible for the development and application of software engineering practice and knowledge, in research, design, development and maintenance.3. His/her work requires the exercise of original thought and judgement and the ability to supervise the technical and administrative work of other software engineers.4. The software engineer builds skills and expertise of his/her software engineering discipline to reach standard software engineer skills expectations for the applicable role, as defined in Professional Communities.5. The software engineer collaborates and acts as team player with other software engineers and stakeholders.PERCHE' TI PIACERA' LAVORARE CON NOIRiconosciamo l'importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l'equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.Location: Roma – Hybrid working;Tipologia contrattuale: inserimento commisurato alla seniority e all'esperienza.SUL GRUPPO CAPGEMINICapgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell'AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all'AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di ******* persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel **** il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,1 miliardi di euro.Make it real|Candidati oraL'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/**** . Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del '99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ****/679 .