Stage Nel Dipartimento Di Market Access

Job DescriptionStage nel dipartimento di Market Access - Pricing & ReimbursementLuogo: RomaModalità: IbridaDurata: Lo stage verrà strutturato su un periodo di 12 mesi.Stage iniziale di 6 mesi con possibilità di rinnovo di altri 6 mesi.La possibilità di attivare anche uno stage curricolare costituisce un elemento preferenziale.Il paziente è al centro di tutto ciò che facciamo, motivo per cui i nostri team si concentrano sulla ricerca di soluzioni e trattamenti per alcune delle malattie più difficili del mondo.Il candidato verrà inserito nel nostro dipartimento a supporto dell'attività lavorativa.Il profilo del candidato verrà inserito in un percorso formativo in accordo al suo background di studi e le aspirazioni professionali grazie al quale potrà accrescere le proprie competenze professionali collaborando attivamente con tutto il team.L'Obiettivoprincipale dello stage è fornire al Tirocinante le competenze professionali necessarie per garantire un corretto e completo svolgimento delle attività del dipartimento.AttivitàSupporto alle attività di tracciamento e monitoraggio delle informazioni rilevanti in tema di Market Access, Prezzo e Rimborso dei medicinali e condivisione interna degli orientamenti decisionali dell'AIFA (CSE) per prodotti dell'azienda e concorrenti;Supporto alla compilazione di file e analisi di dati necessari per attività di "pricing";Supporto nella preparazione di documentazione formale;Profilo ricercatoLaurea o Master in discipline scientifiche.Un percorso di laurea in Farmacoeconomia o equivalenti costituisce requisito preferenziale;Buona conoscenza della lingua inglese e italiana;Buona padronanza delle applicazioni MS Office;Ottime capacità relazionali;Flessibilità, organizzazione;Curiosità, motivazione, thinking out of the box;Richiesto: livello di inglese B2.Quali benefici otterrai?Facendo il tuo tirocinio presso la nostra azienda avrai l'opportunità di crescere all'interno di una delle aziende farmaceutiche leader a livello mondiale.Avrai un'esperienza pratica all'interno dell'industria farmaceuticaLavorare in un ambiente di lavoro stimolante e dinamicoSviluppare capacità analitiche e di problem solvingRimborso spese di 800€ al mesePari opportunitàSiamo orgogliosi di essere un'azienda che riunisce persone diverse, di talento e impegnate.Il modo più veloce per innovare è unire idee diverse in un ambiente inclusivo.Creiamo un ambiente in cui i nostri dipendenti possono sfidare rispettosamente il pensiero degli altri e affrontare i problemi collettivamente.Garantiamo pari opportunità, con l'impegno a promuovere un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo.Required Skills:Analytical Problem Solving, Clinical Research, Data Analytics, Database Management, Data Entry, Data Visualization, Document Management, Health Economics, Office Applications, Process Improvements, Project Management, Reporting and Analysis, Technical Support, Technical Training, Workload PrioritizationPreferred Skills:Current Employees apply HERECurrent Contingent Workers apply HERESearch Firm Representatives Please Read CarefullyMerck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities.All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place.Where agency agreements are in place, introductions are position specific.Please, no phone calls or emails.Employee Status:Intern/Co-op (Fixed Term)Relocation:VISA Sponsorship:Travel Requirements:Flexible Work Arrangements:Not ApplicableShift:Valid Driving License:Hazardous Material(s):Job Posting End Date:10/11/2025*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date.Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.Requisition ID:R