Attrezzista/Capo Turno

MansioneHai esperienza come attrezzista e ti senti pronto a guidare un team di produzione in una realtà dinamica?Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati e, per prestigiosa azienda cliente operante nel settore chimico-plastico sta selezionando un ATTREZZISTA / CAPO TURNOSede di lavoro: Castelbellino (AN).Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con inquadramento e pacchetto retributivo commisurati all'effettiva esperienza del profilo selezionato.Ral indicativa **************ResponsabilitàDi cosa ti occuperai?Il candidato selezionato avrà la responsabilità di garantire il corretto funzionamento delle linee produttive durante il proprio turno di lavoro, occupandosi delle seguenti attività:Attrezzaggio delle macchine e montaggio/smontaggio degli stampi;Settaggio e regolazione dei parametri macchina per garantire l'avvio della produzione;Coordinamento e supervisione di un team di circa 10 persone operative sul turno;Monitoraggio del flusso produttivo e risoluzione di eventuali problematiche tecniche di primo livello;Verifica del rispetto degli standard qualitativi e delle norme di sicurezza.CompetenzePossiedi questi requisiti?Desideriamo entrare in contatto con professionisti in possesso dei seguenti requisiti:Consolidata esperienza pregressa nel ruolo di attrezzista;Approfondita conoscenza tecnica degli stampi (non è vincolante la provenienza dal settore calzaturiero, si valutano profili provenienti da diversi ambiti produttivi come stampaggio plastico o affini);Esperienza nel coordinamento e nella gestione di piccoli gruppi di lavoro (circa 10 persone);Flessibilità e disponibilità totale al lavoro su 3 turni (05:*****:*******:*****:*******:*****:00);Dinamicità, spiccate capacità di problem solving e doti di leadership.La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.******).Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art.13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).by helplavoro.it