Lavori attuali relativi a Compensation & performance specialist - Roma - Multiversity Group
-
Compensation & Performance Specialist
2 settimane fa
giuliano di roma, Italia Multiversity Group A tempo pienoMultiversity si distingue come un punto di riferimento nell'ambito dell'istruzione e dell'innovazione, introducendo nuove prospettive nel settore dell'edTech e approcci educativi innovativi adottando soluzioni tecnologiche all'avanguardia. La nostra missione è quella di offrire un'esperienza educativa completa, unendo metodologie tradizionali e strumenti...
-
Compensation & Performance Specialist
3 settimane fa
Giuliano di Roma (FR), Italia Multiversity Group A tempo pienoMultiversity si distingue come un punto di riferimento nell'ambito dell'istruzione e dell'innovazione, introducendo nuove prospettive nel settore dell'edTech e approcci educativi innovativi adottando soluzioni tecnologiche all'avanguardia. La nostra missione è quella di offrire un'esperienza educativa completa, unendo metodologie tradizionali e strumenti...
-
HRXP Compensation
4 settimane fa
roma, Italia ABB A tempo pienoHRXP Compensation & Performance Experience LeadJoin to apply for the HRXP Compensation & Performance Experience Lead role at ABB. This role can be located anywhere in the Americas or European region and is a remote role.As the Compensation & Performance Experience Lead within the HR Experience Organization (HRXP), you are responsible for shaping and...
-
HR Compensation
12 ore fa
Roma, Italia Oliver James Associates A tempo pienoPer realtà multinazionale italiana, leader globale nel proprio settore, ricerchiamo una figura di: **COMPENSATION & PERFORMANCE MANAGER **Aree di responsabilità**: - Contribuire alla definizione e implementazione, e al successivo monitoraggio, delle **politiche di remunerazione** e dei relativi processi, partecipando alla gestione degli stakeholder...
-
Specialista Compensation e Benefit
1 settimana fa
Roma, Italia Generazione Vincente S.p.A. A tempo pienoGenerazione Vincente Spa, agenzia per il lavoro, seleziona per prestigiosa azienda cliente, una risorsa da inserire nella struttura risorse umane ed organizzazione con il ruolo di specialista compensation. **Posizione**: Lo/la specialista compensation dovrà curare l'insieme di attività connesse all'individuazione, alla gestione e alla ridefinizione delle...
-
Specialista Compensation e Benefit
2 settimane fa
Roma, Italia Generazione Vincente S.p.A. A tempo pienoGenerazione Vincente Spa, agenzia per il lavoro filiale di Avellino, seleziona per prestigiosa azienda cliente, una risorsa da inserire nella struttura risorse umane ed organizzazione con il ruolo di specialista compensation. **Posizione**: Lo/la specialista compensation dovrà curare l'insieme di attività connesse all'individuazione, alla gestione e alla...
-
Compensation & Benefits Specialist
9 ore fa
Roma, Italia F.I.S. - Fabbrica Italiana Sintetici S.p.A. A tempo pienoRole objective : To manage the C&B function within the HR department by supporting the implementation and management of C&B programs functional to the achievement of short and long-term business objectives. Support in the development and implementation of the HRIS specifically designed to obtain, record and process employee information ensuring effective...
-
Compensation & Benefit Specialist
2 settimane fa
Roma, Lazio, Italia Inwit A tempo pienoDescriptionLa risorsa ricercata, in particolare, supporterà la propria Responsabile nelle seguenti attività:stesura della documentazione per il Comitato Nomine e Remunerazione (executive compensation); predisposizione e il monitoraggio del Budget Costo del personale; aggiornamento dell'impianto di Job Evaluation; processo di salary review annuale;...
-
Compensation & Benefit Specialist
1 settimana fa
Roma, Italia AXA Partners A tempo pienoAxa Partners Italy sta cercando una risorsa da inserire nel Team di Roma con il ruolo di **Compensation & Benefit Specialist.** Tipologia di contratto: Tempo Indeterminato Full Time CCNL: Ania Sede di lavoro: Roma, zona Tiburtina Il ruolo é all’interno del Team HR con focus sulle attività di Compensation & Benefit locali e di Gruppo AXA Partners. La...
-
Organization & Compensation Expert
4 settimane fa
Roma, Italia Altro A tempo pienoFor our client, a structured and growing organization, we are looking for an Organization & Compensation Expert. The role will report to the Corporate HR Manager and will support projects related to organizational design and compensation policies, ensuring alignment with strategic guidelines and compliance with regulations. Key Responsibilities Support...
Compensation & performance specialist
2 settimane fa
Multiversity si distingue come un punto di riferimento nell'ambito dell'istruzione e dell'innovazione, introducendo nuove prospettive nel settore dell'ed Tech e approcci educativi innovativi adottando soluzioni tecnologiche all'avanguardia. La nostra missione è quella di offrire un'esperienza educativa completa, unendo metodologie tradizionali e strumenti digitali moderni per soddisfare le esigenze di una comunità diversificata. In Multiversity, ci impegniamo a fornire agli studenti le risorse necessarie per eccellere in un mondo digitalmente interconnesso.Posizione: Per la nostra sede di Roma, siamo alla ricerca di una/un Compensation & Performance Specialist che avrà la responsabilità di supportare la definizione, implementazione e gestione dei sistemi di remunerazione e valutazione delle performance, garantendo equità interna, competitività esterna e allineamento con la strategia.Responsabilità:Contribuire alla progettazione, implementazione e gestione dei processi di Compensation e Performance Management e supportare operativamente la loro applicazione;Supportare la definizione e l'implementazione delle politiche retributive aziendali allineate alla strategia dell'organizzazione e che garantiscano equità interna e competitività esterna, assicurandone la coerenza con il sistema di job evaluation;Eseguire analisi retributive di benchmark e studi di posizionamento rispetto al mercato;Contribuire alla preparazione e gestione dei cicli annuali di salary review e merit increase;Contribuire alla definizione, implementazione e gestione dei sistemi di incentivazione di breve e di lungo termine, allo sviluppo dei relativi modelli di assegnazione degli obiettivi, supportando e monitorando la relativa applicazione, in coerenza con il sistema di performance management;Supportare la definizione e l'implementazione delle linee guida e strumenti per la valutazione delle performance, promuovendo una cultura della performance orientata a risultati e trasparenza;Supportare il processo di performance management, monitorando obiettivi, KPI e risultati delle valutazioni per individuare trend, aree critiche e opportunità di sviluppo.Requisiti:Laurea in discipline Economiche o percorsi equivalenti;Esperienza pregressa di almeno 5 anni, nella gestione di processi Compensation e Performance Management maturata in contesti consulenziali o all'interno di aziende strutturate;Buone conoscenze in materia di pesatura posizioni e di benchmarking retributivi;Forte orientamento al risultato, al problem solving e al project management;Buone doti di analisi ed inclinazione alla riservatezza;Ottima conoscenza del Pacchetto Office;Gradita dimestichezza con il sistema Zucchetti;Flessibilità e disponibilità alle trasferte sul territorio nazionale;Ottima conoscenza scritta e parlata della lingua inglese.
