VENDITORE/VENDITRICE JUNIOR
Salva questo lavoro e mantieni la tua ricerca organizzata
Crea un account gratuito per salvare lavori, creare avvisi e tornare a questa inserzione dalla tua dashboard.
Continuando accetti i nostri Termini & Informativa sulla privacy.
Descrizione dell'azienda METRO è l'azienda specializzata nel commercio all'ingrosso nel settore HoReCa. Presente in 16 regioni con circa 3.800 dipendenti, 46 punti vendita e 3 depositi dedicati alle consegne, vanta un assortimento di circa 30.000 referenze pensato per Ristoranti, Bar e Hotel - circa 22.500 Food e circa 8.000 Non Food. Delle referenze food 7.000 sono locali, messe a disposizione da 800 fornitori del territorio.
Unico player del settore con un'offerta multicanale, METRO affianca ai Cash&Carry un canale di acquisto online e un servizio di consegna presso le attività di ristorazione, oltre ai servizi digitali "DISH" pensati per semplificare e digitalizzare i processi quotidiani dei ristoratori, e al "Mercato Online", il marketplace aperto a tutti che offre oltre 250.000 attrezzature professionali.
METRO propone anche circa 3.500 prodotti a marchio, tra cui METRO Chef, METRO Professional e RIOBA.
Descrizione del lavoro Per il territorio di Firenze siamo alla ricerca di una figura di Venditore/Venditrice Junior , da inserire all'interno del team Sales Force.
Lavorare come Venditore Junior in METRO significa intraprendere un percorso di crescita professionale strutturato, affiancato da colleghi esperti e da programmi di formazione dedicati. Avrai l'opportunità di conoscere il mercato Ho. Re. Ca., sviluppare competenze commerciali e costruire relazioni di valore con i clienti del territorio.
Come Venditore/Venditrice Junior ti occuperai di:
Supportare le attività di sviluppo del portafoglio clienti tramite visite sul territorio e attività di contatto diretto.
Identificare nuove opportunità commerciali e contribuire all' acquisizione di nuovi clienti Ho. Re. Ca.
Affiancare il team nelle attività di consulenza commerciale, promuovendo prodotti, servizi e soluzioni METRO.
Raccogliere e analizzare le esigenze dei clienti per proporre le soluzioni più adatte .
Pianificare e organizzare le visite commerciali con il supporto del proprio responsabile.
Monitorare le opportunità presenti sul territorio e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita.
Utilizzare strumenti digitali e CRM per la gestione delle attività commerciali e della relazione con il cliente.
Cosa possiamo offrirti per svolgere al meglio il tuo lavoro? Inserimento in un team altamente qualificato con un percorso di onboarding strutturato.
Formazione continua sulle tecniche di vendita, sul settore Ho. Re. Ca. e sull'offerta METRO.
Strumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale.
Opportunità di crescita interna con percorsi di sviluppo ad hoc.
È l'opportunità giusta per te se:
Hai almeno 2 anni di esperienza commerciale, preferibilmente nel B2B; costituisce un plus la conoscenza del settore Ho. Re. Ca. e del mondo della ristorazione.
Hai una forte attenzione al cliente e una spiccata sensibilità verso le dinamiche di mercato.
Sei orientato/a al raggiungimento degli obiettivi e dei risultati.
Sai collaborare efficacemente in team, mantenendo equilibrio e flessibilità anche in contesti dinamici e sfidanti.
Hai ottime capacità di analisi (buona conoscenza del pacchetto Office).
Sei in possesso di patente di guida B.
Ulteriori informazioni Gli inserimenti verranno effettuati con un contratto a tempo indeterminato con inquadramento livello 3 (Ccnl Distribuzione Moderna Organizzata – CNEL H008) con una retribuzione annua lorda pari a €27.745,76.
Le informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda) sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo e alle competenze della persona candidata.
Organizzazione del lavoro: Full time
Sede di lavoro: Firenze
L'annuncio rispetta quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. Crediamo nella diversità come leva fondamentale per il nostro successo e accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società.