Recruiting & Employer Branding Specialist Lombardia
7 giorni fa
Basiglio, Lombardy, Italia
Banca Mediolanum SpA
Tempo pieno
35.000 € - 39.000 € Contratto
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Società
Banca Mediolanum Spa
Banca Mediolanum è un'organizzazione che ridefinisce il panorama finanziario con oltre tre decenni di innovazione. Attraverso le società che ne fanno parte, si dedica a fornire servizi finanziari, bancari e assicurativi su misura che rispondano alle esigenze uniche di ogni cliente.
La Banca si impegna a costruire relazioni durature basate sulla fiducia, trasparenza e sull'attenzione ai dettagli.
La nostra è una realtà dinamica, fondata su relazioni, responsabilità e libertà. La nostra cultura promuove la positività, la responsabilità e l’innovazione sostenibile.
Siamo convinti che il successo di un'azienda sia il risultato del successo individuale dei suoi membri.
Nel Gruppo Mediolanum, ti offriamo più di un lavoro: l'opportunità di contribuire a un cambiamento positivo e di crescere insieme a noi. Posizione Recruiting & Employer Branding Specialist
- Lombardia Stiamo cercando una risorsa che verrà inserita a riporto della Direzione HR e della Direzione Commerciale di Sede, come parte della struttura territoriale denominata Unità di Coordinamento e dislocata presso la Region Commerciale Lombardia di Banca Mediolanum. Coordinata dal Recruiting & Employer Branding della Direzione Risorse Umane di Gruppo:
• avrà la responsabilità di presidiare i processi di Ricerca e Selezione volti all’individuazione, selezione e inserimento di figure neo nella Rete Commerciale, con particolare riferimento al Programma Next;
• si occuperà di supportare in maniera specifica l’attività di Recruiting condotta dalla struttura centrale, incentrata sul processo di Ricerca e Selezione di profili da inserire nella Rete come Family Banker; altrettanto, gestirà progetti specifici di Recruiting dedicati al medesimo target di inserimento Responsabilità primarie Principali Attività
• Confronto con le Direzioni di appartenenza per l'analisi delle esigenze e la definizione delle posizioni da ricercare;
• Definizione dei processi di recruiting più efficaci per l'Attraction dei candidati, secondo l’indirizzo della Direzione HR di Gruppo;
• Condurre interviste, selezioni e valutazioni delle candidature;
• Promuovere l’immagine aziendale con gli strumenti più adeguati, in ottica di valorizzazione del brand e attrazione di talenti;
• Promuovere lo sviluppo di metodologie di ricerca e selezione, al fine di rendere più efficace l'individuazione delle risorse umane. Profilo competenze
Requisiti:
• Laurea in discipline economiche-giuridiche o umanistiche;
• Esperienza di 3/5 anni nella ricerca e selezione, preferibilmente in ambito commerciale in contesti FS;
• Buona conoscenza informatica;
• Completano il profilo ottime capacità relazionali, orientamento all’ascolto, empatia, capacità di interagire con una pluralità di interlocutori, aziendali e non. Cosa
Offriamo:
Contratto, Inquadramento e Retribuzione: CCNL del Credito, Contratto a Tempo Indeterminato, RAL di Riferimento €35.000 – €39.000 euro lordi. Il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate. Benefit:
• Premio di produzione
• Piano Welfare e contributo per adesione allo smart working
• Polizza sanitaria e Servizio di Medico online
• Fondo Pensione con contributo integrativo aziendale
• Servizi finanziari e assicurativi agevolati
• Mediolanum Corporate University (Polo Formativo)
• Asilo aziendale
• Ristorazione in loco
• Transfer di collegamento con la Sede (da/per Fermata Metro Famagosta M2 e San Donato M3) Sede di lavoro: Milano, partially remote. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, a tutte le identità di genere e orientamenti, a persone di ogni età, origine e abilità, in conformità con il D.
Lgs 198/2006 e con D.
Lgs. 96/2026, in attuazione delle Direttiva UE 970/2023. Il Gruppo Mediolanum si impegna a garantire la parità di trattamento a tutti i candidati secondo i principi di Diversity and Inclusion. I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation
- “GDPR” o “Normativa Privacy”) e sue successive modificazioni ed integrazioni. E’ possibile visionare l’informativa di Banca Mediolanum SPA, accedendo al seguente link: https://www.bancamediolanum.it/privacy/candidature. #LI-HYBRID #LI-SB1
La Banca si impegna a costruire relazioni durature basate sulla fiducia, trasparenza e sull'attenzione ai dettagli.
La nostra è una realtà dinamica, fondata su relazioni, responsabilità e libertà. La nostra cultura promuove la positività, la responsabilità e l’innovazione sostenibile.
Siamo convinti che il successo di un'azienda sia il risultato del successo individuale dei suoi membri.
Nel Gruppo Mediolanum, ti offriamo più di un lavoro: l'opportunità di contribuire a un cambiamento positivo e di crescere insieme a noi. Posizione Recruiting & Employer Branding Specialist
- Lombardia Stiamo cercando una risorsa che verrà inserita a riporto della Direzione HR e della Direzione Commerciale di Sede, come parte della struttura territoriale denominata Unità di Coordinamento e dislocata presso la Region Commerciale Lombardia di Banca Mediolanum. Coordinata dal Recruiting & Employer Branding della Direzione Risorse Umane di Gruppo:
• avrà la responsabilità di presidiare i processi di Ricerca e Selezione volti all’individuazione, selezione e inserimento di figure neo nella Rete Commerciale, con particolare riferimento al Programma Next;
• si occuperà di supportare in maniera specifica l’attività di Recruiting condotta dalla struttura centrale, incentrata sul processo di Ricerca e Selezione di profili da inserire nella Rete come Family Banker; altrettanto, gestirà progetti specifici di Recruiting dedicati al medesimo target di inserimento Responsabilità primarie Principali Attività
• Confronto con le Direzioni di appartenenza per l'analisi delle esigenze e la definizione delle posizioni da ricercare;
• Definizione dei processi di recruiting più efficaci per l'Attraction dei candidati, secondo l’indirizzo della Direzione HR di Gruppo;
• Condurre interviste, selezioni e valutazioni delle candidature;
• Promuovere l’immagine aziendale con gli strumenti più adeguati, in ottica di valorizzazione del brand e attrazione di talenti;
• Promuovere lo sviluppo di metodologie di ricerca e selezione, al fine di rendere più efficace l'individuazione delle risorse umane. Profilo competenze
Requisiti:
• Laurea in discipline economiche-giuridiche o umanistiche;
• Esperienza di 3/5 anni nella ricerca e selezione, preferibilmente in ambito commerciale in contesti FS;
• Buona conoscenza informatica;
• Completano il profilo ottime capacità relazionali, orientamento all’ascolto, empatia, capacità di interagire con una pluralità di interlocutori, aziendali e non. Cosa
Offriamo:
Contratto, Inquadramento e Retribuzione: CCNL del Credito, Contratto a Tempo Indeterminato, RAL di Riferimento €35.000 – €39.000 euro lordi. Il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate. Benefit:
• Premio di produzione
• Piano Welfare e contributo per adesione allo smart working
• Polizza sanitaria e Servizio di Medico online
• Fondo Pensione con contributo integrativo aziendale
• Servizi finanziari e assicurativi agevolati
• Mediolanum Corporate University (Polo Formativo)
• Asilo aziendale
• Ristorazione in loco
• Transfer di collegamento con la Sede (da/per Fermata Metro Famagosta M2 e San Donato M3) Sede di lavoro: Milano, partially remote. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, a tutte le identità di genere e orientamenti, a persone di ogni età, origine e abilità, in conformità con il D.
Lgs 198/2006 e con D.
Lgs. 96/2026, in attuazione delle Direttiva UE 970/2023. Il Gruppo Mediolanum si impegna a garantire la parità di trattamento a tutti i candidati secondo i principi di Diversity and Inclusion. I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation
- “GDPR” o “Normativa Privacy”) e sue successive modificazioni ed integrazioni. E’ possibile visionare l’informativa di Banca Mediolanum SPA, accedendo al seguente link: https://www.bancamediolanum.it/privacy/candidature. #LI-HYBRID #LI-SB1