HR Talent Acquisition Intern
21 ore fa
Milan, Lombardy, Italia
Engineering Group
Tempo pieno
1.000 € Tempo determinato
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Cosa ti proponiamo:
All’interno della direzione Group People, General Services & HSE, nell'area Talent Acquisition siamo alla ricerca di una figura di HR Talent Acquisition Intern per supportare il nostro team nella gestione dei processi di selezione e nell'identificazione dei migliori talenti.
Quali saranno le tue attività e responsabilità?
• Supporto al team nella pubblicazione degli annunci di lavoro;
• Ricerca diretta e scouting di profili in linea con le esigenze di hiring;
• Analisi dei CV e gestione del primo screening dei candidati;
• Organizzazione e gestione dei colloqui;
• Aggiornamento del database HR e monitoraggio delle candidature in corso. Qualifiche e competenze richieste:
• Laurea in ambito Risorse Umane, Psicologia, Economia o discipline affini.
• Ottime capacità comunicative e organizzative.
• Interesse per il mondo della selezione del personale e delle risorse umane.
• Buona conoscenza del pacchetto Office in particolare Excel.
• Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2). Cosa cerchiamo nelle nostre persone?
• Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;
• Proattività, nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;
• Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;
• Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni. Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza Inquadramento e retribuzione
• Inquadramento: Tirocinio
• Rimborso spese mensilie: 1.000€
• Benefit: smart working, formazione
• Inserimento previsto da ottobre 2026 Sede di inserimento Roma | Milano L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.
Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.
• Supporto al team nella pubblicazione degli annunci di lavoro;
• Ricerca diretta e scouting di profili in linea con le esigenze di hiring;
• Analisi dei CV e gestione del primo screening dei candidati;
• Organizzazione e gestione dei colloqui;
• Aggiornamento del database HR e monitoraggio delle candidature in corso. Qualifiche e competenze richieste:
• Laurea in ambito Risorse Umane, Psicologia, Economia o discipline affini.
• Ottime capacità comunicative e organizzative.
• Interesse per il mondo della selezione del personale e delle risorse umane.
• Buona conoscenza del pacchetto Office in particolare Excel.
• Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2). Cosa cerchiamo nelle nostre persone?
• Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;
• Proattività, nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;
• Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;
• Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni. Invia la tua candidatura e raccontaci come puoi fare la differenza Inquadramento e retribuzione
• Inquadramento: Tirocinio
• Rimborso spese mensilie: 1.000€
• Benefit: smart working, formazione
• Inserimento previsto da ottobre 2026 Sede di inserimento Roma | Milano L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.
Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.