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15 ore fa

Milan, Lombardy, Italia Mediobanca Innovation Services S.C.p.A Tempo pieno 1.000 € Tempo determinato

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Mediobanca Innovation Services (MIS) è il centro di servizi ed innovazione tecnologica di Mediobanca. Si occupa dei servizi informatici, amministrativi e di facility management delle società del Gruppo. È al fianco dei suoi clienti e partners per una gestione tecnologica e degli applicativi che possa cogliere le migliori opportunità del mercato ed essere sempre al passo coi tempi. È responsabile a livello di Gruppo dell’attività amministrativa contabile che va dalla pianificazione fino alla gestione del ciclo passivo e supporta le Società del Gruppo per garantire il mantenimento della sicurezza e salubrità degli ambienti di lavoro, nonché della sicurezza fisica a protezione del patrimonio aziendale. Posizione: Siamo alla ricerca di una persona dinamica e motivata da inserire in stage all’interno dell’Ufficio HRBP di Mediobanca Innovation Services. La risorsa sarà coinvolta in prima linea nelle attività di Talent Acquisition, supportando attivamente il processo di ricerca e selezione dei migliori talenti, dalla pubblicazione degli annunci alla gestione dei colloqui, fino all’onboarding dei nuovi ingressi. Accanto a questa attività principale, avrà l’opportunità di affiancare il team anche in altri ambiti HR, tra cui: Training & Development Reporting HR Inoltre, la risorsa supporterà il team nei processi di Gestione e Valutazione delle Performance, Compensation & Benefits, Employee Relations in un ambiente sfidante e in continua evoluzione.

Requisiti:
Laurea in materie Umanistiche/Economiche; Interesse specifico per ambito HR; Ottime capacità organizzative, analitiche e relazionali; Flessibilità e spirito di iniziativa; Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2). Altre informazioni: Lo stage avrà una durata di 6 mesi e prevede un’indennità di partecipazione pari a 1.000 euro lordi mensili. Per le aziende di Mediobanca la diversità e l’inclusività sono valori fondamentali. Le persone interessate verranno considerate nel rispetto della diversità, valorizzando differenti caratteristiche di età, cultura, abilità e orientamento o espressione di genere.

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