Candidati ''Progetto Formativo Per Addetto

UP Lavoro
,
Agenzia per il Lavoro
specializzata nella Somministrazione e Ricerca, Selezione di personale qualificato su tutto il territorio nazionale, supportata da metodologie innovative e dall'esperienza dei propri professionisti.
Per azienda cliente ricerchiamo:
CANDIDATI ''PROGETTO FORMATIVO PER ADDETTO /A ALLA SARTORIA''
Posizione:
Il presente progetto formativo, promosso da UP Lavoro Agenzia per il Lavoro, è finalizzato alla
formazione di figure professionali qualificate da inserire nel settore della sartoria e della
confezione tessile. Il percorso nasce dall'esigenza di fornire ai partecipanti competenze tecniche e
operative immediatamente spendibili nel mercato del lavoro, rispondendo alla crescente richiesta
di personale in grado di svolgere attività di confezione, riparazione e modifica di capi di
abbigliamento.
Il corso di Addetto/a alla Sartoria ha l'obiettivo di trasferire conoscenze teoriche e pratiche relative
alle principali lavorazioni sartoriali, all'utilizzo delle attrezzature professionali e alla realizzazione di
capi di abbigliamento semplici, con particolare attenzione alle tecniche di confezione, riparazione
e rifinitura. Attraverso un approccio fortemente orientato alla pratica, i partecipanti acquisiranno
competenze spendibili sia presso laboratori sartoriali artigianali sia presso aziende del comparto
tessile e dell'abbigliamento.
Il percorso formativo avrà una durata complessiva di 250 ore e sarà rivolto a 10 allievi. Le date di
avvio e conclusione saranno definite successivamente in accordo con l'azienda utilizzatrice presso
la quale si svolgerà l'intervento formativo.
L'attività didattica sarà articolata nei seguenti moduli.
MODULO N. 1 – DIRITTI E DOVERI DEI LAVORATORI (4 ORE)
Il modulo ha l'obiettivo di fornire ai partecipanti una conoscenza di base della disciplina del
rapporto di lavoro, dei principali riferimenti contrattuali e degli strumenti di tutela previsti dalla
normativa vigente
Contenuti:
• CCNL dei lavoratori in somministrazione;
• diritti dei lavoratori;
• doveri dei lavoratori;
• bilateralità.
MODULO N. 2 – SALUTE E SICUREZZA GENERALE SUI LUOGHI DI LAVORO (4 ORE)
Il modulo consentirà ai partecipanti di acquisire le conoscenze fondamentali in materia di
prevenzione e sicurezza, indispensabili per operare correttamente all'interno dei contesti
lavorativi.
Contenuti:
• principi sulla sicurezza D.Lgs. n. *;
• RSPP;
• valutazione dei rischi;
• sorveglianza sanitaria;
• sistemi di prevenzione e protezione.
MODULO N. 3 – MERCEOLOGIA TESSILE (8 ORE)
Il modulo fornirà le conoscenze necessarie per identificare e utilizzare correttamente le diverse
tipologie di fibre e tessuti impiegati nelle lavorazioni sartoriali.
Contenuti:
• fibre naturali, artificiali e sintetiche;
• caratteristiche dei tessuti;
• classificazione dei materiali tessili;
• utilizzo dei diversi tessuti;
• cura, manutenzione e conservazione dei capi;
• accessori e materiali complementari.
MODULO N. 4 – STRUMENTI E ATTREZZATURE DI SARTORIA (10 ORE)
Il modulo permetterà ai partecipanti di familiarizzare con gli strumenti e le attrezzature
professionali utilizzate nei laboratori sartoriali, acquisendo le corrette modalità di utilizzo e
manutenzione.
Contenuti:
• conoscenza degli strumenti sartoriali;
• utilizzo della macchina da cucire lineare;
• utilizzo della taglia e cuci;
• tecniche di manutenzione ordinaria;
• uso di ferro da stiro e presse;
• organizzazione della postazione di lavoro.
MODULO N. 5 – TECNICHE DI CUCITO E CONFEZIONE (40 ORE)
Il modulo sviluppa le competenze operative necessarie per la realizzazione delle principali
lavorazioni sartoriali e per l'assemblaggio dei capi di abbigliamento.
Contenuti:
• tecniche di cucito a mano;
• tecniche di cucito a macchina;
• realizzazione di cuciture semplici e complesse;
• applicazione di bottoni, cerniere e accessori;
• realizzazione di orli e rifiniture;
• assemblaggio delle parti del capo.
MODULO N. 6 – TECNICHE DI MODELLISTICA DI BASE (40 ORE)
Il modulo consentirà ai partecipanti di apprendere le basi della modellistica sartoriale,
indispensabili per la realizzazione e l'adattamento dei capi.
Contenuti:
• presa misure;
• lettura e interpretazione dei cartamodelli;
• realizzazione di cartamodelli base;
• adattamento delle taglie;
• piazzamento dei modelli sul tessuto;
• tecniche di taglio.
MODULO N. 7 – CONFEZIONE DI CAPI BASE (40 ORE)
Durante questo modulo gli allievi metteranno in pratica le competenze acquisite realizzando capi
di abbigliamento semplici e completando l'intero ciclo produttivo.
Contenuti:
• realizzazione di gonne semplici;
• realizzazione di pantaloni base;
• realizzazione di g