SPZ - Addetta/o Integrazione Opto-Meccanica

La persona si occuperà di:
* Redazione e aggiornamento della documentazione di produzione.
* Verifica e preparazione dei kit di montaggio.
* Integrazione ottica, meccanica ed elettrica (escluse saldature) di Payload Spaziali.
* Supporto alle ispezioni di qualità interne e dei clienti.
* Collaborazione alle attività di qualifica dei processi speciali.
* Esecuzione di collaudi tramite strumenti di alta precisione: CMM, teodoliti, microscopi, interferometri, Faro Arm, Laser Tracker.
* Supporto ai test di qualifica degli apparati in facility interne ed esterne.
* Partecipazione alle attività di integrazione dei prodotti sul satellite e, quando richiesto, presso la base di lancio. Titolo di studio:
* Diploma Tecnico Livello di esperienza richiesto:
* Expert: almeno 3 anni di esperienza nel ruolo Competenze e conoscenze tecniche:
* Esperienza nell’utilizzo di strumenti per integrazione e assemblaggio meccanico di precisione
* Capacità di lettura di disegni tecnici e schemi di montaggio Competenze comportamentali:
* Proattività
* Teamwork
* Orientamento al problem solving
* Orientamento al raggiungimento dei risultati
* Capacità di lavorare per obiettivi multipli
* Organizzazione
* Comunicazione efficace Conoscenze linguistiche:
* Inglese (liv. min. B1) Competenze informatiche:
* Conoscenza pacchetto Office Altro:
* Disponibilità a brevi trasferte in Italia e all’estero Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità. Cosa offriamo?
* Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti
* Modalità di lavoro: In sede
* Categoria contrattuale: Impiegato
* Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
* Tredicesima mensilità
* Premialità legata ai risultati di Business
* Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui
* Mensa aziendale
* Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill
* Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Seniorità: Expert Primary

Location:
IT
- Firenze
- Campi Bisenzio Contract Type: Permanent Total Base Pay Range: 30.000 Hybrid Working: Onsite #J-18808-Ljbffr