HR Data Analytics
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Unipol Assicurazioni è alla ricerca di un Data Analyst HR per potenziare l’area HR Transformation and Analytics a Bologna. Il profilo sarà coinvolto nell’analisi dati, nel monitoraggio dei KPI HR e nel data storytelling per supportare decisioni di Top Management con insight chiari.
Requisiti: laurea magistrale in Economia o Ingegneria (o STEM), 2–3 anni di esperienza in HR Data Analytics, competenze in PowerBI e Tableau, ottima Excel/PowerPoint.