Analista funzionale
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Se le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.
ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Ruolo: Analista Funzionale - Settore Bancario
Luogo: Biella
Modalità: Ibrido 3 giorni a settimana in presenza
IL TUO RUOLO
Siamo alla ricerca di un/a Analista Funzionale, con background tecnico, da inserire in un contesto strutturato in ambito bancario.
La risorsa sarà inserita all’interno di un team dedicato a progetti in ambito bancario e avrà il compito di supportare l’analisi, la definizione e la formalizzazione dei requisiti funzionali e tecnici, fungendo da punto di raccordo tra le esigenze del business e i team IT.
La figura sarà coinvolta nelle diverse fasi progettuali, dalla raccolta e analisi dei requisiti fino alla redazione della documentazione funzionale e tecnica necessaria allo sviluppo e all’implementazione delle soluzioni.
Responsabilità:
- Raccolta dei requisiti funzionali attraverso il confronto con stakeholder di business, utenti e referenti IT.
- Analisi e formalizzazione dei requisiti, individuando esigenze, vincoli, dipendenze e possibili impatti sui processi e sui sistemi esistenti.
- Redazione di documenti di analisi funzionale e tecnica, garantendo chiarezza, completezza e tracciabilità delle informazioni.
- Traduzione delle esigenze di business in specifiche funzionali comprensibili ai team di sviluppo.
- Analisi dei processi e dei flussi operativi in ambito bancario e individuazione di eventuali aree di miglioramento.
- Collaborazione con sviluppatori, architetti, project manager, tester e referenti di business durante le diverse fasi progettuali.
- Supporto alla definizione dei casi d’uso, dei flussi applicativi e delle regole di business.
- Supporto alle attività di test e validazione delle soluzioni implementate rispetto ai requisiti definiti.
- Gestione e aggiornamento della documentazione progettuale e della tracciabilità dei requisiti.
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni come Analista Funzionale, in contesti bancari o finanziari.
- Conoscenza delle principali metodologie di analisi e raccolta dei requisiti.
- Capacità di redigere documentazione di analisi funzionale e tecnica.
- Esperienza di 3 anni con Confluence ed esperienza con nell’utilizzo di altri strumenti di gestione dei requisiti e di modellazione dei processi (es. BPMN, UML, JIRA etc.).
- Familiarità con strumenti di reportistica finanziaria e analisi dati (Excel avanzato, Power BI, SQL).
- Capacità di redigere documentazione funzionale e di collaborare con team tecnici e di business.
- Conoscenza dei principali processi e sistemi in ambito bancario costituisce un requisito preferenziale.
- Buona capacità di interfacciarsi con interlocutori sia business sia IT.
- Buone capacità analitiche, organizzative e di problem solving.
- Precisione nella gestione della documentazione e attenzione ai dettagli.
- Esperienza con SQL e dei principali concetti relativi a database e integrazione tra sistemi.
- Conoscenza di strumenti di modellazione dei processi e dei flussi applicativi.
- Esperienza su progetti di trasformazione digitale, evoluzione applicativa o integrazione di sistemi in ambito bancario.
Cosa offriamo?
- Contratto a tempo indeterminato.
- Percorsi di formazione continua su hard e soft skill.
- Piano di crescita professionale strutturato.
- Coinvolgimento in progetti innovativi ad alto contenuto tecnologico.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 28.000 EUR e 34.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali