CHEF DE RANG

2 giorni fa

Brunate, Lombardy, Italia Smart Family hotel Tempo pieno

Per il nostro Ristorante MAMA GINA di Brunate, splendida location con VISTA LAGO, piscina e SPA, siamo alla ricerca di un/una REFERENTE DI SALA. Cerchiamo una persona con esperienza, passione per l'ospitalità e capacità di essere un vero punto di riferimento per il team e per i nostri ospiti. Non cerchiamo semplicemente un/una cameriere/a esperto/a. Cerchiamo una figura capace di guidare operativamente il servizio, coordinare la squadra, supportare il team e garantire ogni giorno un'esperienza di qualità ai nostri clienti. La persona selezionata lavorerà a stretto contatto con la Direzione e con il team di sala, contribuendo attivamente all'organizzazione del servizio e alla crescita delle persone.

IL TUO RUOLO

Come Referente di Sala, sarai il punto di riferimento operativo durante il servizio.

Ti occuperai di:

  • Coordinare e supportare operativamente il team di sala durante il servizio
  • Organizzare la mise en place e verificare la corretta preparazione degli spazi
  • Accogliere e assistere gli ospiti, garantendo un servizio attento e personalizzato
  • Gestire la distribuzione delle attività e supportare l'organizzazione dei turni di servizio
  • Monitorare il corretto svolgimento del servizio e intervenire in caso di necessità
  • Affiancare, formare e supportare le risorse più junior
  • Garantire il rispetto degli standard di servizio, ordine, pulizia e immagine
  • Conoscere approfonditamente il menù, i piatti, le bevande e le proposte della struttura
  • Collaborare con la cucina per garantire una comunicazione efficace e tempi di servizio corretti
  • Gestire le richieste e le esigenze degli ospiti con attenzione e problem solving
  • Contribuire alla cura e alla fidelizzazione del cliente
  • Gestire eventuali criticità durante il servizio con professionalità
  • Supportare il servizio dedicato a clienti esterni e ospiti dell'hotel
  • Collaborare alla gestione di eventi privati, eventi aziendali, business, gruppi e squadre
  • Essere un esempio positivo per il team attraverso comportamento, professionalità e spirito di collaborazione

CHI CERCHIAMO

Cerchiamo una persona che sappia unire competenza tecnica, leadership operativa e autentica passione per l'ospitalità.

I requisiti ideali sono:

  • Esperienza consolidata nel servizio di sala e nella ristorazione
  • Esperienza come Cameriere/a Esperto/a, Chef de Rang, Capo Sala, Referente di Sala o ruolo equivalente
  • Capacità di organizzare e coordinare operativamente un servizio
  • Predisposizione alla gestione e al supporto di un team
  • Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente
  • Capacità di mantenere calma, ordine e visione d'insieme anche nei momenti di maggiore pressione
  • Ottima conoscenza del servizio e delle dinamiche della ristorazione
  • Attenzione ai dettagli, alla mise en place e agli standard qualitativi
  • Capacità di risolvere problemi e prendere decisioni operative
  • Conoscenza della lingua inglese
  • La conoscenza di una seconda lingua costituisce un importante plus
  • Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi

Per noi sono fondamentali anche atteggiamento, responsabilità, capacità di collaborare e desiderio di far crescere le persone intorno a sé.

COSA CERCHIAMO DAVVERO

Una persona che, entrando in sala, sappia dire:

“Mi prendo cura del servizio, del cliente e della mia squadra.”

Una figura presente sul campo, capace di lavorare insieme al team e non semplicemente di dare indicazioni.

Una persona che sappia trasformare un normale servizio in una vera esperienza di ospitalità.

LA NOSTRA OFFERTA

  • Ruolo: Referente di Sala / Responsabile Operativo Sala
  • Inquadramento: CCNL Turismo – Aziende Alberghiere
  • Livello: 4° Livello
  • Retribuzione minima contrattuale di riferimento 2026: € 1.695,69 lordi mensili × 14 mensilità
  • RAL minima di riferimento: € 23.739,66
  • Retribuzione: da definire in base all'esperienza e alle competenze della persona selezionata
  • Tipo di contratto: da valutare in base al profilo
  • Orario: Full Time – 40 ore settimanali
  • Turni: 5 giorni su 7, con rotazione comprensiva di weekend e festivi
  • Benefit: Pasti durante il servizio, convenzioni e formazione
  • Alloggio: disponibile/da valutare in base alle esigenze e alla disponibilità
  • Crescita: possibilità di sviluppo professionale all'interno del gruppo

PERCHE SMART FAMILY HOTEL?

Smart Family Hotel è un mondo fatto di ospitalità, persone, crescita e attenzione ai dettagli.

Gestiamo strutture alberghiere e ristorative e crediamo che la qualità dell'esperienza del cliente nasca prima