Hr Plant Partner

3 giorni fa

verona, veneto, Italia Maw Tempo pieno 50 € Contratto

MAW SPA Divisione Ricerca e Selezione, ricerca per realtà cliente, un/una HR Plant Partner che rappresenti il punto di riferimento HR all'interno dello stabilimento produttivo.

Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.

Cerchiamo una persona con una forte predisposizione alla presenza sul campo, capace di instaurare relazioni solide con responsabili, capi reparto e operatori, comprendendo da vicino le dinamiche della fabbrica e supportando il management nella gestione quotidiana delle persone.

Il candidato/ la candidata ideale è abituato/a a vivere la produzione, ascoltare, mediare e trasformare i bisogni organizzativi in azioni concrete a supporto del business.

Principali responsabilità

  • Affiancare quotidianamente il management di stabilimento nella gestione delle risorse umane.
  • Mantenere relazioni con agenzie di somministrazione per la gestione operativa relativa alle necessità di personale e organizzazione colloqui.
  • Elaborazione di reportistiche su KPI produttivi ai responsabili di stabilimento.
  • Supportare i responsabili nella compilazione di schede valutative, mappatura competenze, job rotation.
  • Monitorare il clima aziendale e promuovere iniziative di engagement e benessere.
  • Collaborare con le funzioni aziendali per garantire il rispetto delle policy HR e delle normative vigenti.
  • Accompagnare i processi di cambiamento organizzativo e culturale.
  • Esperienza in ruoli HR generalist presso APL o HR Business Partner in contesti manifatturieri o produttivi.
  • Conoscenza delle dinamiche organizzative di stabilimento.
  • Ottime capacità relazionali e di comunicazione a tutti i livelli dell'organizzazione.
  • Approccio pragmatico, orientato alla soluzione dei problemi.
  • Forte presenza sul campo e predisposizione al contatto diretto con le persone.

Soft skills che fanno la differenza

capacità di costruire fiducia, spirito pratico e orientamento all'azione.

L'opportunità di entrare in una realtà dinamica e industriale dove la funzione HR ha un ruolo strategico e concreto, a stretto contatto con il business e con le persone che contribuiscono ogni giorno ai risultati dello stabilimento.

Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, RAL variabile 40K – 50K, benefit aziendali e mensa interna.

Sede di lavoro: limitrofi Conegliano (TV)

Il trattamento dei dati personali pervenuti si svolgerà in conformità alla legge 196/03.

Ai sensi dell'art. 1 L.903/77 la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi

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