Lavori attuali relativi a Database Specialist - Pomezia - Eggup S.R.L.
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Specialista Selezione Risorse Umane
3 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa A tempo pienoDescrizione del LavoroRisparmio Casa è una realtà di riferimento nel Retail specializzato nel non food, con un'esperienza imprenditoriale consolidata e una strategia commerciale vincente. La nostra azienda è alla ricerca di un Specialista Selezione Risorse Umane per supportare la nostra crescita e rinnovamento sul mercato.Compiti e...
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Specialista Selezione Risorse Umane
3 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa Invest Srl A tempo pieno**Risparmio Casa Invest Srl cerca un professionista per il ruolo di Specialista Selezione Risorse Umane**Nell'ambito di un'espansione della nostra Direzione Risorse Umane, stiamo cercando un/a:**Specialista Selezione Risorse Umane**Questa è un'opportunità per entrare nel mondo delle risorse umane in un'azienda in forte crescita su tutto il territorio...
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Specialista Selezione Risorse Umane
3 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa Invest Srl A tempo pieno**Risparmio Casa Invest Srl cerca un professionista per il ruolo di Specialista Selezione Risorse Umane**Nell'ambito di un'espansione della nostra Direzione Risorse Umane, stiamo cercando un/a:**Specialista Selezione Risorse Umane**Questa è un'opportunità per entrare nel mondo delle risorse umane in un'azienda in forte crescita su tutto il territorio...
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Pomezia, Italia Risparmio Casa Invest Srl A tempo pienoNell'ottica di un ampliamento della Direzione Risorse Umane, siamo alla ricerca di un/a:SPECIALISTA SELEZIONE DELLE RISORSE UMANE Questa è un'opportunità per entrare nel mondo delle risorse umane in un'azienda in forte crescita su tutto il territorio nazionale, sviluppare il proprio Know-How, e portare il proprio contributo e valore aggiunto, diventando...
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Specialista Risorse Umane
1 settimana fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa A tempo pienoRisparmio Casa: un'opportunità di crescita professionaleNel contesto di un'azienda in forte espansione, Risparmio Casa è alla ricerca di un Specialista Risorse Umane per affiancare il team nella gestione delle attività di funzione.Compiti e responsabilitàPianificazione e gestione delle attività di ricerca e selezione del personale;Pubblicazione di...
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Specialista Selezione Risorse Umane
3 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa A tempo pienoDescrizione del LavoroRisparmio Casa è una realtà di riferimento nel Retail specializzato nel non food, con un'esperienza imprenditoriale consolidata nel settore. La nostra azienda è alla ricerca di un Specialista Selezione Risorse Umane per supportare la nostra crescita e rinnovamento sul mercato.Compiti e ResponsabilitàPianificare, gestire e...
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Specialista Selezione Risorse Umane
3 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa A tempo pienoDescrizione del LavoroRisparmio Casa è una realtà di riferimento nel Retail specializzato nel non food, con un'esperienza imprenditoriale consolidata nel settore. La nostra azienda è alla ricerca di un Specialista Selezione Risorse Umane per supportare la nostra crescita e rinnovamento sul mercato.Compiti e ResponsabilitàPianificare, gestire e...
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Business Operations Specialist
7 giorni fa
Pomezia, Lazio, Italia Quojobis A tempo pienoJob Title: Business Unit Admin SpecialistThe Business Unit Admin Specialist plays a vital role in ensuring the smooth operation of our organization. As an Administrative Assistant, you will be responsible for providing administrative support to our teams, handling various tasks, and ensuring the efficient functioning of our office.Key...
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Business Operations Specialist
2 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Quojobis A tempo pienoBusiness Unit Admin SpecialistQuojobis is seeking a highly organized and detail-oriented Business Unit Admin Specialist to provide essential support to our Cardiovascular Specialty Solutions and Professional Education team.Key Responsibilities:Manage calendars, coordinate meetings, and arrange travel for team members.Prepare and maintain documents, reports,...
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Specialista Risorse Umane
2 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa A tempo pienoDescrizione del LavoroRisparmio Casa è alla ricerca di un professionista dinamico e motivato per ricoprire il ruolo di Specialista Risorse Umane. L'obiettivo principale di questa posizione è pianificare, gestire e organizzare tutte le attività relative alla ricerca e selezione del personale.Compiti e ResponsabilitàPubblicazione degli annunci di lavoro...
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Specialista Selezione Risorse Umane
1 settimana fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa A tempo pienoRisparmio Casa è una realtà di riferimento nel Retail specializzato nel non food, con un'esperienza imprenditoriale consolidata nel tempo. L'azienda è alla ricerca di un Specialista Selezione Risorse Umane per supportare la crescita e il rinnovamento del team.Missione: Garantire ai nostri clienti il risparmio nella spesa quotidiana, con prodotti di...
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Specialista Selezione Risorse Umane
2 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Risparmio Casa A tempo pienoMissione e VisioneRisparmio Casa si propone di garantire ai propri clienti il risparmio nella spesa quotidiana, offrendo prodotti di qualità che soddisfino il loro desiderio di prendersi cura di sé e della propria casa.La nostra visione è quella di diventare la prima azienda nel canale dei drugstore.Descrizione del RuoloIl nostro team di Risorse Umane è...
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Business Operations Specialist
2 settimane fa
Pomezia, Lazio, Italia Quojobis A tempo pienoJob SummaryQuojobis is seeking a highly organized and detail-oriented Business Unit Admin Specialist to provide essential support to our teams. As an Administrative Assistant, you will play a crucial role in ensuring the smooth functioning of our operations.Key ResponsibilitiesAdministrative Support: Provide administrative assistance to executives and team...
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Specialista Selezione Delle Risorse Umane
2 settimane fa
Pomezia, Italia Risparmio Casa A tempo pienoRisparmio Casa nasce nel 1987 con l'obiettivo di rappresentare una realtà di riferimento sul territorio nazionale nel Retail specializzato nel non food. Grazie all'esperienza imprenditoriale della famiglia Battistelli, l'azienda oggi rappresenta di fatto una first movers nel canale Drugstore. Crescita e rinnovamento sono le caratteristiche fondamentali con...
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Hr Specialist
2 settimane fa
Pomezia, Italia Risparmio Casa A tempo pienoRisparmio Casa nasce nel 1987 con l'obiettivo di rappresentare una realtà di riferimento sul territorio nazionale nel Retail specializzato nel non food. Grazie all'esperienza imprenditoriale della famiglia Battistelli, l'azienda oggi rappresenta di fatto una first movers nel canale Drugstore. Crescita e rinnovamento sono le caratteristiche fondamentali con...
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Pomezia, Italia Risparmio Casa Invest Srl A tempo pienoNell'ottica di un ampliamento della Direzione Risorse Umane, siamo alla ricerca di un/a:SPECIALISTA SELEZIONE DELLE RISORSE UMANEQuesta è un'opportunità per entrare nel mondo delle risorse umane in un'azienda in forte crescita su tutto il territorio nazionale, sviluppare il proprio Know-How, e portare il proprio contributo e valore aggiunto, diventando...
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Hr Specialist
2 giorni fa
Pomezia, Italia Risparmio Casa A tempo pienoRisparmio Casa nasce nel 1987 con l'obiettivo di rappresentare una realtà di riferimento sul territorio nazionale nel Retail specializzato nel non food. Grazie all'esperienza imprenditoriale della famiglia Battistelli, l'azienda oggi rappresenta di fatto una first movers nel canale Drugstore. Crescita e rinnovamento sono le caratteristiche fondamentali con...
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Commerciale Specializzato In Gare
1 mese fa
Pomezia, Italia Adecco Italia A tempo pienoIstruzione Laurea specialistica / Vecchio ordinamento Azienda leader nell'offerta di un servizio professionale di noleggio e lavaggio di indumenti da lavoro e biancheria piana, facente parte di un gruppo multinazionale con circa 16000 dipendenti nel mondo, in grado di personalizzare il servizio per le singole esigenze del cliente è alla ricerca di:1...
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Help Desk Specialist
4 giorni fa
Pomezia, Lazio, Italia Adecco Italia A tempo pienoJob DescriptionAdecco Digital & Technologies, a leading company in the Food & Beverage sector, is seeking a skilled Help Desk II professional to join their team.Responsibilities:Manage and maintain the company's IT infrastructure, including hardware and software systems.Provide technical support and assistance to employees, resolving issues related to...
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Pomezia, Italia Risparmio Casa A tempo pienoRisparmio Casa nasce nel 1987 con l'obiettivo di rappresentare una realtà di riferimento sul territorio nazionale nel Retail specializzato nel non food.Grazie all'esperienza imprenditoriale della famiglia Battistelli, l'azienda oggi rappresenta di fatto una first movers nel canale Drugstore.Crescita e rinnovamento sono le caratteristiche fondamentali con le...
Database Specialist
3 mesi fa
Eggup | Zucchetti Group fornisce servizi digitali di assessment per analizzare e rafforzare le soft skill individuali con questionari e suggerimenti personalizzati per l' auto-sviluppo continuo .
Supportiamo i processi di: Selezione > Per il pre-screening delle soft skill e per l'attrazione dei candidati; Formazione e sviluppo > Per l'analisi del fabbisogno formativo e per l'engagement del personale; Analisi organizzativa > Per la mappatura delle soft skill e per l'analisi dell'aderenza al ruolo o al modello di leadership aziendale.
Ciao
Siamo alla ricerca di un/a Database Specialist / Analista Funzionale che sarà responsabile della configurazione , manutenzione e ottimizzazione di un sistema software complesso per la gestione delle Risorse Umane.
Questa posizione richiede una forte conoscenza tecnica, in particolare di SQL , e la capacità di lavorare a stretto contatto con vari team per garantire che il sistema soddisfi le esigenze aziendali.
Perché unirti a noi?
Semplice
Siamo appassionati del settore delle Risorse Umane e dell'HR Tech , e ci impegniamo ad aiutare le aziende a sviluppare le soft skill dei propri dipendenti per favorire la crescita sia delle persone che del business.
Inoltre, siamo un'azienda in forte espansione, il che significa che ci sono ottime opportunità di avanzamento di carriera interna per tutti i nuovi membri del team.
Responsabilità: Configurazione del Sistema: Configurare e personalizzare i moduli del sistema HR per soddisfare i requisiti aziendali.
Implementare e testare nuove funzionalità e aggiornamenti del sistema.
Manutenzione e Supporto: Monitorare le performance del sistema e risolvere eventuali problemi tecnici.
Fornire supporto di secondo livello agli utenti finali per problemi relativi alla configurazione del sistema.
Ottimizzazione: Analizzare e ottimizzare i processi esistenti per migliorare l'efficienza del sistema.
Identificare opportunità di automazione dei processi back-office.
Collaborazione: Lavorare a stretto contatto con il team di consulenti HR, IT e altri dipartimenti per comprendere le esigenze e garantire l'efficacia delle configurazioni.
Collaborare con fornitori di software per risolvere problemi e implementare miglioramenti.
Documentazione: Creare e mantenere la documentazione dettagliata delle configurazioni e delle procedure operative standard.
Formare il personale interno sulle modifiche e le nuove funzionalità del sistema.
RAL: da 28.000 € a 33.000 € in base a competenze ed esperienza PC e telefono aziendale Benefit: Buoni pasto giornalieri da 8 euro Cerchiamo una persona che abbia una serie di soft skill come: Ascolto attivo ; apprendimento attivo ; intelligenza sociale ; problem Solving ; teamwork ; autoefficacia ; creatività ; prontezza ; responsabilità ; flessibilità .
Sarà richiesto il lavoro in presenza presso nostri clienti e partner con una percentuale di smart working da concordare.
Potrai comunicare con il resto del team in qualsiasi momento tramite telefono , Google Meet e sul nostro canale aziendale Slack .
Se sei pronto/a a unirti a un team dinamico e orientato al raggiungimento degli obiettivi, inviaci la tua candidatura
Non vediamo l'ora di conoscerti
Invia il tuo curriculum vitae e una lettera di presentazione che ci aiuti a capire perché sei il/la candidato/a ideale per questa posizione.
Ricordati di menzionare le tue esperienze passate , le competenze che possiedi e perché sei interessato/a a lavorare nel settore delle Risorse Umane e dell'HR Tech.
Buona fortuna
Competenze tecniche: SQL: Competenze avanzate nell'uso di SQL per interrogare, manipolare e gestire database.
Capacità di scrivere query complesse e ottimizzare le prestazioni delle query.
Software di gestione Risorse Umane: Esperienza con sistemi HR complessi, preferibilmente con soluzioni che prevedono un unico database centralizzato e un punto di accesso unificato.
Conoscenza dei moduli principali: gestione dei dati dei dipendenti, retribuzioni, benefit, performance management.
Analisi dei dati: Capacità di analizzare i dati per identificare tendenze, problemi e opportunità di miglioramento.
Esperienza con strumenti di reporting e BI (es.
Tableau, Power BI) è un plus.
Competenze IT generali: Programmazione/scripting.
Buona conoscenza di sistemi operativi, reti e protocolli di sicurezza.
Capacità di gestire integrazioni tra sistemi differenti tramite API o altri metodi.
Digitalizzazione dei Processi: Conoscenza dei sistemi automatizzati e dei cruscotti decisionali per la gestione amministrativa (payroll, ferie, permessi, retribuzioni, note spese).
Conoscenze supplementari: progettazione e sviluppo basi dati Progettare, sviluppare e collaudare sistemi di gestione di banche dati, garantendone le prestazioni ottimali e la sicurezza.
Definire e predisporre i sistemi di backup e le procedure per preservare la sicurezza e l'integrità dei dati.
Competenze Trasversali: Problem solving: Eccellente capacità di risolvere problemi complessi e di pensare in modo analitico.
Comunicazione: Eccellenti capacità comunicative per interagire efficacemente con team tecnici e non tecnici.
Gestione del tempo: Capacità di gestire più progetti e priorità in un ambiente dinamico.
Attenzione ai dettagli: Precisione e attenzione ai dettagli per garantire configurazioni corrette e senza errori.
Esperienza e Formazione: Diploma di scuola superiore.
Laurea in Informatica, Ingegneria, Sistemi Informativi, o campo correlato.
Corsi specifici professionalizzanti in SQL, gestione dei database, e sistemi HR.
Almeno 2-5 anni di esperienza in un ruolo simile, preferibilmente in un contesto HR.
Certificazioni rilevanti (es.
SQL, certificazioni specifiche del software HR) sono un plus.
Invia il tuo curriculum vitae e una lettera di presentazione che ci aiuti a capire perché sei il/la candidato/a ideale per questa posizione.
Ricordati di menzionare le tue esperienze passate , le competenze che possiedi e perché sei interessato/a a lavorare nel settore delle Risorse Umane e dell'HR Tech.
