Junior HR Business Partner

6 mesi fa


Milano, Italia BIP - Business Integration Partners A tempo pieno

**_Entra nel nostro mondo. _**

**_Trasforma insieme a noi.
- **

Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione.

Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5.000 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4.500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.

Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.

Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.

**Junior HR Business Partner**

**Quale sarà la tua sfida?**

Sarai parte attiva del team HR People & Culture di BIP e supporterai l’HR Manager nella gestione dei dipendenti e nei processi HR, interfacciandoti quotidianamente con la Leadership della business line a te affidata.

In particolare sarai punto di riferimento per:

- Definire ed implementare le iniziative HR dedicate alla specifica popolazione di riferimento, in collaborazione con i vari centri di competenza HR;
- Definire ed implementare strategie atte a migliorare l’employee experience;
- Coordinare il processo di Recruiting, interfacciandosi direttamente con il Top Management per l’identificazione e comprensione dei need, formulare l’offerta e gestire l’onboarding in sinergia con il team di HR Administration & Payroll;
- Gestire l’annual performance review, supportando i Manager nelle azioni di Evaluation, Goal Setting e conseguente Compensation review;
- Assicurare una valida definizione e applicazione delle policy e procedure aziendali;
- Predisporre una reportistica customizzata, finalizzata all’analisi e condivisione interna con il Top Management di KPI di interesse.

**Sarai tu a far parte del nostro team?**
- Le parole che più ti caratterizzano sono: entusiasmo, competenza, passione
- Esperienza come Senior Recruiter, Junior HRBP (o ruoli affini HR Generalist) in una realtà di consulenza o aziende di medie o grandi dimensioni;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office;
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Autonomia nel portare avanti progetti, capacità decisionali e tanto spirito di iniziativa;
- Ottimo standing e capacità di interazione con gli stakeholder, sia talent che business;
- Capacità di mediazione, orientamento all’obiettivo, messa a terra; Familiarità con il mondo Digitale e le nuove tecnologie.

**Perché BIP?**

**_People at the center of our culture _**

Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone.

Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti.

**_Challenging yourself _**
Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco.

**_Unlocking your potential _**
Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.

**_Work-life Integration _**
Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration.

**_Diversity, Equity and Inclusion _**

Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro.

Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.

Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99

**_Next Steps _**

Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.

L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.

L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.

In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro



  • Milano, Italia Lepub A tempo pieno

    Job DescriptionWe're seeking a talented and ambitious Associate of Talent / Junior HR Business Partner who will support our growth by planning, developing, and implementing effective recruitment strategies delivering great hiring results for the business. The Junior HR Business Partner will report directly to the HR Business Partner supporting on HR multiple...


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  • Milano, Italia Nurun A tempo pieno

    LePub is part of Publicis Groupe, the world's third largest communications group.What can we do as Publicis Groupe?Known for its world-renowned creativity, best in class technology, digital and consulting expertise, Publicis Groupe is the only one in the industry able to best accompany its clients in their digital business transformation journey - anywhere...


  • Milano, Italia Publicis Groupe A tempo pieno

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  • Milano, Italia Publicis Groupe A tempo pieno

    Company DescriptionPublicis Groupe: win in the platform world!LePub is part of Publicis Groupe, the world's third largest communications group.What can we do as Publicis Groupe?Known for its world-renowned creativity, best in class technology, digital and consulting expertise, Publicis Groupe is the only one in the industry able to best accompany its clients...


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  • Milano, Italia Mazars Italia spa A tempo pieno

    Mazars è alla ricerca di una persona da inserire con il ruolo di Junior HR Business Partner che voglia intraprendere una carriera all’interno di un’azienda in rapida crescita. A diretto riporto dell'HR Business Partner, sarai il primo punto di contatto per le richieste relative alle risorse umane sia da parte dei dipendenti che dei fornitori esterni....


  • Milano, Italia Page Personnel A tempo pieno

    Great International Company looking for a junior HR Business Partner Great Professional Opportunity Il nostro clienteGreat international companyRuolo Key Responsibilities: Strategic HR Partnership: Partner with business leaders to understand their goals and develop HR strategies that align with business objectives. Act as a key advisor on organizational...


  • Milano, Italia A2A S.p.A. A tempo pieno

    **Chi cerchiamo** Per la nostra sede di **Milano (Silla) **siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come **JUNIOR HR BUSINESS PARTNER **nella funzione di **Gestione del Personale **. La persona affiancherà i colleghi senior nell’assicurare, all'interno del perimetro di competenza, l'implementazione della strategia e delle politiche di gestione delle...


  • Milano, Italia Adecco Italia Spa A tempo pieno

    Sei una persona proattiva, precisa e responsabile? Hai esperienza nella selezione e amministrazione del personale? Sei in cerca di una nuova opportunità lavorativa nel campo delle risorse umane? Allora questa potrebbe essere l'offerta che fa per te! Stiamo cercando un HR Business Partner Junior per una sostituzione interna di due mesi per una multinazionale...


  • Milano, Italia Publicis Groupe A tempo pieno

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  • Milano, Italia Vodafone A tempo pieno

    Cosa faraiThe HR Business Partner is a strategic partner to the business focusing on delivering a People Plan for nominated business areas to drive improved business performance.As an HRBP, you will ensure alignment and successful collaboration both with sub-domains key stakeholders and critical internal stakeholders groups (local and global HR teams in...


  • Milano, Lombardia, Italia Publicis Groupe A tempo pieno

    About Publicis GroupeWe are a global leader in the communications industry, with a presence in over 100 countries. Our mission is to help our clients succeed in the digital age by providing innovative solutions that drive business growth.About the RoleWe are seeking an Associate HR Business Partner to join our team in Milan. As a key member of our HR...

  • HR Business Partner

    3 settimane fa


    Milano, Lombardia, Italia Motork A tempo pieno

    About the Role:At MotorK, we're committed to creating a work environment that's inclusive, diverse, and free from discrimination. As our Junior HR Business Partner, you'll play a key role in supporting our Head of Talent Management and line managers in achieving our business goals.Key Responsibilities:Provide HR guidance and support to managers and...


  • Milano, Italia Andrea Poletti & Associati A tempo pieno

    La società nostra cliente è un'affermata società di consulenza specializzata in finanza.Per supportare la loro crescita siamo alla ricerca di un/una HR BUSINESS PARTNER che sarà incaricato/a di sviluppare e implementare strategie HR che supportino gli obiettivi aziendali, fornendo consulenza e supporto operativo ai leader aziendali.Responsabilità...

  • Hr Business Partner

    4 settimane fa


    Milano, Italia Andrea Poletti & Associati A tempo pieno

    La società nostra cliente è un'affermata società di consulenza specializzata in finanza. Per supportare la loro crescita siamo alla ricerca di un/una HR BUSINESS PARTNER che sarà incaricato/a di sviluppare e implementare strategie HR che supportino gli obiettivi aziendali, fornendo consulenza e supporto operativo ai leader aziendali.Responsabilità...