M&A Manager

Azienda dinamicaOttima opportunità di crescita per profili junior/middleAziendaL'azienda è una realtà consolidata nel settore servizi, recentemente PE backed.La persona inserita riporterà al CFO e si interfaccerà quotidianamente con il fondo e con il CEO.Sede di lavoro: provincia di Piacenza.OffertaL'M&A Manager sarà responsabile della gestione end-to-end delle attività di due diligence (finanziaria, fiscale, legale, operativa e strategica) sulle operazioni di acquisizione, assicurando qualità analitica, rispetto delle tempistiche e allineamento con gli obiettivi del fondo e del management.Il ruolo non è focalizzato sullo scouting dei target, ma sull'esecuzione e sul coordinamento delle fasi di analisi e valutazione.Responsabilità principaliCoordinare e gestire i processi di due diligence multidisciplinare sulle operazioni di M&A (buy-side), interfacciandosi con advisor esterni (financial, legal, tax, commercial).Analizzare bilanci, business plan, KPI operativi e modelli finanziari delle società target.Valutare rischi, opportunità e sinergie industriali, supportando il CFO nella definizione delle raccomandazioni di investimento.Predisporre investment memo, presentazioni per il management e materiali a supporto delle decisioni del fondo.Supportare la fase di negoziazione (SPA, meccanismi di prezzo, earn-out, garanzie) in collaborazione con il CFO e i consulenti legali.Monitorare il rispetto delle milestone di closing e contribuire al coordinamento delle attività pre e post-acquisizione.Collaborare con le funzioni Finance e Operations per assicurare coerenza tra assunzioni di piano e realtà operativa.Supportare le prime fasi di integrazione post-merger dal punto di vista finanziario e di reporting.Collaborare con il CFO nelle attività di business planning, budgeting e reporting.Competenze ed esperienzaIl profilo ideale ha le seguenti caratteristiche:EsperienzaStudi universitari in ambito economico.Indicativamente 5-10 anni di esperienza maturata in società di consulenza strategica / transaction services / corporate finanza, oppure gruppi aziendali strutturati con esposizione diretta a operazioni di M&A.Esperienza concreta in due diligence buy-side e analisi finanziaria.Gradita esposizione a contesti private equity-backed o a progetti di crescita per acquisizioni.Competenze tecnicheSolida capacità di financial analysis e financial modeling.Conoscenza dei principali meccanismi di valutazione (EBITDA, multipli, cash free/debt free, working capital).Familiarità con processi di M&A, contrattualistica di base e interazione con advisor.Ottima padronanza di Excel e Suite Office in generale.Inglese ad un livello almeno B2.Competenze personaliElevata capacità analitica e attenzione al dettaglio.Approccio strutturato, orientato alle scadenze e alla qualità dell'esecuzione.Autonomia operativa, con capacità di lavorare su più operazioni in parallelo.Ottime capacità relazionali e di gestione della comunicazione con diversi stakeholder.Attitudine a operare in contesti dinamici e ad alta intensità progettuale.Completa l'offertaSi offre un progetto sfidante e concreto in un contesto dinamico.RAL e benefit saranno tarati sull'effettiva esperienza (profilo middle).Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge ***** (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.#J-*****-Ljbffr