HR Compensation

2 settimane fa


Milano, Italia Iliad Italia S.p.A. A tempo pieno

Dal 2018 rivoluzioniamo il mercato telco in Italia, puntando su **verità,** **fiducia e innovazione.**

Non solo attraverso offerte semplici e con zero costi nascosti: la **#Rivoluzioneiliad **è resa possibile anche dal coraggio e dall’intraprendenza delle nostre persone.

Siamo orgogliosi dell’impatto stratosferico che abbiamo avuto: oltre 9 milioni di SIM in 4 anni, una rete proprietaria sviluppata in tempi record in tutta Italia, e un’offerta sempre migliore per i nostri utenti, sia in termini di Giga nel mobile, che di velocità per la fibra.

Scegliamo di restare fermi nella nostra missione e nelle nostre promesse, per non fermarci mai e continuare a immaginare e creare il futuro delle telecomunicazioni. Ora ti chiediamo di farlo insieme a noi.

**Entra a far parte della #Rivoluzioneiliad**

**Posizione**:
In qualità di **HR Compensation & Benefits Analyst,** entrerai a far parte del team di _Human Resources_ e seguirai tutte le attività inerenti al supporto operativo della funzione Comp&Ben.

Nello specifico, ti occuperai delle seguenti attività:

- Produrre excel-based tools per analisi gestite in modo efficiente di reportistica annuale e trimestrale (tracker e templates)
- Processare e gestire l’archiviazione di promozioni e aumenti
- Condurre analisi di benchmark annuale e ad hoc per richieste specifiche (data input e creazione output), e presentare i risultati ai diversi stakeholders
- Analizzare proattivamente i processi per identificare possibilità di miglioramento a supporto del business
- Gestire autonomamente end to end processi annuali: compensation review, valutazione variabile, salary survey, benchmarking, job evaluation
- Supportare nella gestione di progetti HR, gestione workshop, requirements management, adozione e miglioramento di processi

**Requisiti**:
Must Have
- Esperienza pregressa di almeno 4/5 anni in HR/reward
- Provenienza da un contesto aziendale strutturato (ovvero contesto che ha avuto un cambio tecnologico importante o nato digitalmente, di almeno 700/800 fte’s)
- Esperienza nell’implementazione e utilizzo di HRIS
- Esperienza in compensation data management e/o salary survey
- Eccellente utilizzo di MS Excel
- Ottima conoscenza della lingua inglese

Nice to Have
- Passione per il mondo dei dati e attitudine analitica
- Approccio collaborativo e forte attenzione ai dettagli
- Ottime capacità di project management e abilità nel coordinare attività

**Altre informazioni**:
**Che cosa aspettarti da noi**:

- Curiosità, ascolto, coraggio e spirito di iniziativa. Noi riassumiamo tutto questo in una parola: iliadness.
- Lavoro flessibile, per davvero. Coordinandoti con il tuo manager, potrai sfruttare fino a 8 giorni al mese di lavoro da remoto.
- Bello lavorare da remoto, ma ti innamorerai anche degli uffici iliad. Sono il nostro punto di riferimento per incontrarci e trovare sempre l’ispirazione giusta (oltre che tutto il caffè di cui hai bisogno). E nelle pause, calcetto e ping-pong come se piovesse.
- Fare la Rivoluzione è un lavoro di squadra e per farlo bene, non ci stanchiamo mai di pensare a occasioni di incontro anche fuori dall’ufficio.
- Percorsi di formazione pensati su misura per te
- Bonus mobilità per ridurre ogni giorno l’impatto dei tuoi spostamenti casa-lavoro
- Ticket giornalieri per pranzare fuori e fare la spesa, anche quando lavori da remoto
- Contributo biennale per l’acquisto del tuo smartphone a tua scelta
- Assicurazione sanitaria (per te e per il tuo nucleo familiare) e un network di convenzioni sempre più ricco



  • Milano, Italia Tn Italy A tempo pieno

    col-wideJob Description:The candidate, within the Human Resources Department, will be responsible for the following activities:Define and implement HR Compensation & Controlling processes at a global level: Salary Review, MBO, Commission Scheme, Job Evaluation and Compensation Benchmarking, Benefits Plan definition; Analyze the global labour cost and...


  • Milano, Italia Dolce & Gabbana A tempo pieno

    The candidate, within the Human Resources Department, will be responsible for the following activities: Define and implement HR Compensation & Controlling processes at a global level: Salary Review, MBO, Commission Scheme, Job Evaluation and Compensation Benchmarking, Benefits Plan definition; Analyze the global labour cost and elaborate necessary related...

  • HR Compensation

    4 settimane fa


    Milano, Italia Iliad Italia S.p.A. A tempo pieno

    Nel 2018 siamo arrivati in Italia con l'obiettivo di rivoluzionare il mercato delle telecomunicazioni e la vita di milioni di utenti. Per farlo, abbiamo messo al centro le persone costruendo relazioni basate su **trasparenza e fiducia** e promuovendo **innovazione, semplicità e qualità. In 5 anni abbiamo superato i 10 milioni di utenti, sviluppato una rete...

  • Compensation HR

    7 giorni fa


    Milano, Italia Sorgenia S.p.A A tempo pieno

    **Il tuo team** In Sorgenia le persone sono davvero al centro. Nel tuo nuovo ruolo entrerai a far parte della Direzione Innovazione & Sviluppo nel Team People. **Su cosa lavorerai*** Nell’ambito di un progetto di miglioramento e automatizzazione delle attività di reportistica e monitoraggio dei dati afferenti al nostro mondo “People” stiamo...


  • Milano, Italia KPMG A tempo pieno

    We believe in the highest standards. After all, the first step in ensuring high-quality services for our clients is to operate internally at the highest levels. KPMG Support professionals have the fundamental task of supporting the daily activities of colleagues in the Business, with dedication and proactivity. For the strengthening of our People structure...


  • Milano, Italia GCHCONSULTING srl A tempo pieno

    Per il nostro cliente, realtà multinazionale leader nel proprio settore, siamo alla ricerca di un/una **Posizione**: COMPENSATION & BENEFITS MANAGER Il ruolo si focalizza sul progettare e mantenere aggiornata la Strategia di Total Reward del Gruppo (Italia ed Estero) sempre in linea con le principali best practice di mercato. È responsabile di...


  • Milano, Italia Maire A tempo pieno

    Support the Group Development & Compensation Vice President in the definition of the strategic and operational guidelines for development, training and compensation for all the Companies of the Group.Key Activities and Responsibilities:Support in defining strategic guidelines and actions regarding Compensation and Incentive Policy and initiatives for the...


  • Milano, Italia Satispay A tempo pieno

    **Simplify payments to improve everyone’s life** More than an app, Satispay is a great group of creative, innovative, curious, enthusiastic people united by a bold mission: to build the future of payments in Europe! We created a mobile payment network to revolutionize how people think about money, by creating a direct connection between consumers and...


  • Milano, Italia Satispay S.P.A. A tempo pieno

    Simplify payments to improve everyone's life More than an app, Satispay is a great group of creative, innovative, curious, enthusiastic people united by a bold mission: to build the future of payments in Europe! We created a mobile payment network to revolutionize how people think about money, by creating a direct connection between consumers and merchants....


  • Milano, Lombardia, Italia Pandora A tempo pieno

    If you have ever dreamed of being part of the world's first jewelry company, this is your chance Pandora is a multinational reality present in more than 80 countries and continues to strengthen its leadership position thanks to an expansion plan that provides for new openings every year, involving more than 1,600 Pandorians in Italy and over 32,000...

  • HR Compensation

    4 settimane fa


    Milano, Italia Digital360 A tempo pieno

    Il Gruppo** DIGITAL360 S.p.A **è pioniere in due innovativi ambiti di business in fortissima crescita a livello mondiale: _MarTech_, cioè la trasformazione digitale del marketing e delle vendite e _ConsulTech_, cioè la rivoluzione tecnologica della consulenza. Il Gruppo, articolato nelle due Business Unit _Demand Generation_ e _Advisory & Coaching_, da...

  • HR Manager – Milano

    3 settimane fa


    Milano, Italia EASYHUNTERS A tempo pieno

    Per un nostro importante cliente con ampio respiro nazionale, siamo alla ricerca di un/una HR Manager Il Manager riporterà direttamente all’ADe avrà la responsabilità nell’esecuzione del business e della strategia aziendale supervisionando i processi HR quali Recruiting, Performance & Talent Management, Compensation & Benefit, Formazione, Sviluppo e...

  • HR Administration

    4 settimane fa


    Milano, Italia Umana spa A tempo pieno

    Per importante realtà, leader nel settore occhialeria, siamo alla ricerca di una figura di HR ADMINISTRATION esperto. La figura si occuperà di: - Gestione amministrativa dei dipendenti (assunzioni-onboarding-maternità-dimissioni) - Procedure ticket restaurant - Gestione rendicontazione pasti mensa - Procedure abbonamenti di vario tipo - Gestioni...

  • HR Generalist

    4 settimane fa


    Milano, Italia Human Value A tempo pieno

    Il nostro cliente è un’importante realtà del - **settore retail**, in fase di crescita ed investimento in Italia. Un contesto dinamico e con molte opportunità di sviluppo per professionisti appassionati ed intraprendenti.**Il Ruolo**: La posizione riporta all’HR Director ed è responsabile di assicurare l’implementazione delle politiche e dei...


  • Milano, Italia Mercer A tempo pieno

    As a Mercer Intern you will support our Financial Services Practice in activities related to the work we do with our clients with a specific focus on their **reward and compensation strategy, job evaluation and organizational development.** Working in our **Financial Services Consulting Team** you will have the opportunity to: - Contribute to perform job...

  • Hr Specialist

    6 giorni fa


    Milano, Italia Byd Europe A tempo pieno

    About the role As part of our growth, we are recruiting an HR specialist to support our business in Italy. With your proven HR experience in Italy, you bring your experienced HR skills, knowledge of HR policy, and enthusiasm for an HR career to propose and implement HR solutions at the national level. You will perform a variety of tasks in the field of...

  • Hr Specialist

    1 settimana fa


    Milano, Italia Byd Europe A tempo pieno

    About the role As part of our growth, we are recruiting an HR specialist to support our business in Italy. With your proven HR experience in Italy, you bring your experienced HR skills, knowledge of HR policy, and enthusiasm for an HR career to propose and implement HR solutions at the national level. You will perform a variety of tasks in the field of...

  • HR Reward

    4 settimane fa


    Milano, Italia Mercer A tempo pieno

    The position is in our **Reward Practice, within the Financial Services Sector**, that supports our clients in connecting their strategic business objectives and their implications for their Executive Compensation, Rewards and Incentive Systems. As a consultant you will contribute to the execution of complex projects being responsible for specific tasks -...

  • HR Manager

    4 settimane fa


    Milano, Italia Oliver James Associates A tempo pieno

    **About Our Client** Our Client is an Italian Company operating in Welfare Employee field. The new Temporary HR Manager, will be responsible for developing and implementing the HR strategy in order to support the company's evolution and business consolidation. The position requires a combination of HR skills and a solid understanding of the challenges and...

  • HR Generalist

    7 giorni fa


    Milano, Italia Webranking A tempo pieno

    Per la nostra sede di **Milano**, stiamo cercando un* **HR Generalist** da inserire nell’area Risorse Umane che supporti il team nelle attività di ricerca e selezione, HR management relazione e gestione delle risorse interne e della formazione. Ti occuperai di: - Collaborare con il team HR nei processi di recruitment and talent acquisition di profili...